אבו ורדה נ' סיגמא ניהול ושעשועים בע"מ

פסק דין

1.גב' לורין אבו ורדה ("התובעת") הגישה תובענה כנגד סיגמא ניהול ושעשועים בע"מ ("הנתבעת") בה תובעת היא זכויות אחדות שלטענתה מגיעות לה עקב תקופת עבודתה בנתבעת וסיומה.

2.הנתבעת נדרשה להגיש כתב הגנה תוך 15 יום מיום שנמסרו לה כתבי בית הדין, וחרף העובדה שאלה נמסרו לה כדין ביום 29.03.12 לא הגישה כתב הגנה במועד.

3.ביום 15.05.12 עתרה התובעת ליתן פסק דין על יסוד האמור בתביעתה ("הבקשה").

עד היום לא הוגשה תגובה.

4.לפיכך, אני נעתר לבקשה ומחייב את הנתבעת לשלם לתובעת :

א.פדיון ימי חופשה בסך1,264 ₪.

ב.דמי הבראה בסך 867 ₪.

ג.פיצויי פיטורים בסך 2,744 ₪.

ד.חלף הודעה מוקדמת בסך 1,029 ₪.

ה. הפרשי שכר בסך 1,444 ₪.

לכל אחד מהסכומים האמורים יתווספו הפרשי הצמדה וריבית כחוק, מיום 01.12.10 ועד ליום התשלום המלא בפועל.

5.כן, תשלם הנתבעת לתובעת הוצאות משפט בסך 600 ₪ אשר ישולמו תוך 30 ימים מהיום, אחרת יישא הסך הנ"ל הפרשי הצמדה וריבית כחוק מהיום ועד ליום התשלום המלא בפועל.

ניתן היום, ט"ו סיון תשע"ב, 05 יוני 2012, בהעדר הצדדים.