פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום, נפגשתי עם עו"ד לדיני עבודה הפגישה הובטחה לי ללא תשלום, חתמתי על הסכם ייצוג משפטי כולל יפויי כוח. לאחר הפגישה יצרתי קשר לאותו עו"ד והעלתי את החשש שלי בתביעת המעסיק לשעבר ומפה השיחה הגיעה לרמת החשד של העו"ד שאני רוצה ללכת לעו"ד אחר דיבר בצורה לא נעימה וביקשתי להקפיא את הנושא הוא התחיל לעלות את זה שאני ישבתי איתו שעתיים וחצי וגם טען שעבר על החומר שעה ועל השיחה חצי שעה רצה לחייב אותי קרוב ל3 אלף. כשבאתי לקחת את החומר הוא התנהג אליי לא יפה " אמרת באת לשלם או לא". דרש 1,750 שקל והחתים אותי על הסכם שלא אוכל לפרסם או לספר עליו. ביקשתי את המסמכים והוא צילם אותם התעקשתי שיחתום מבוטל והוא חתם רק על העותק ולא על המקור. הייתי בהלם מכל החוויה מולו בכלל לא הכרתי אותו והוא ממש נקם בי על עצם זה שרציתי לבטל מולו. המצב כיום שאני פונה אליו לבקשת המסמכים המקוריים שיבטלו והוא מתחמק מכך וטוען שמסמך העותק והאישור המייל מספיק ומתחמק מלעשות כן אף שאני מבקשת ממנו יפה. השאלה שלי מאחר ואחרי החוויה שלי מולו. אני לא סומכת עליו. האם אני צריכה לחשוש מהיפוי כוח שברשותו עם השם שלי חתמתי ות.ז ? ואשמח לעצות מה לעשות

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש