פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום רב עבדתי בחנות בתפקיד בכיר כ5.5 שנים החנות נסגרה בשל קשיים כלכליים לפני חצי שנה,למעסיק יש עוד 2 חנויות והוא עדיין עוסק ביבוא . המעסיק עדיין חייב לי משכורת של חודש אחרון פלוס כ 5000שח לקופת פנסיה והשלמה לפיצויים(2.33% הוא הפקיד רק 6% כשהפקיד...) מאז שפוטרתי הוא טיפטף כמה אלפי שקלים בחודש איך טוען שקשה לו והוא בחובות. גם כשהוא מאוים בתביעות הוא טוען שאין מה לקחת לו מבחינת רכוש ורק שיתנו לו לעבוד כיבואן והוא ישלם את החובות בקצב שהוא יכול. מה עושים במצב כזה?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש