פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

האם המעסיק יכול להוציא עובדים לחופשה מרוכזת כל חגי חול המועד, גם אם לעובד אין יתרת ימים? והאם המעסיק יכול לנצל את כל ימי חופשת העובד בגין החופשה המרוכזת, ולאחר מכן לא לאשר לו לצאת לחופשה מפאת חוסר בימי חופש? תודה.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש