אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> מגזין >> דיני עבודה >> הביטוח הלאומי גבה ממובטל את אותו החוב פעמיים וישיב את הכספים

הביטוח הלאומי גבה ממובטל את אותו החוב פעמיים וישיב את הכספים

מאת: טל צבר, עו"ד | תאריך פרסום : 05/08/2012 09:16:00 | גרסת הדפסה

ידיעה בלעדית של פסקדין שפורסמה גם ב

לפסק הדין בעניין ג.ש. נגד המוסד לביטוח לאומי

אדם שמתקיים מדמי אבטלה הגיש לביה"ד האזורי לעבודה בת"א תביעה נגד הביטוח הלאומי להשבת כספי חוב, אשר לטענתו נגבה ממנו פעמיים, והוסיף כי הוא זכאי לפיצוי נוסף של 45,000 שקל בגין התנהלות לקויה של המוסד בעניינו. מה נקבע?

מובטל הגיש תביעה נגד המוסד לביטוח לאומי, בה טען כי קיזז מדמי האבטלה שקיבל חוב בסך 537 שקלים שנוצר בעקבות ביטול זכאותו לגמלת הבטחת הכנסה, למרות שהחוב המדובר קוזז זה מכבר מדמי האבטלה שלו.

עוד ביקש המובטל פיצוי של 45,000 שקל בגין נזקים שנגרמו לו לטענתו בעקבות ההתנהלות הלקויה של הביטוח הלאומי בעניינו במשך השנים, בין היתר בקביעת אחוזי הנכות שלו, דרגת אי-הכושר שלו ותשלום קצבת הנכות.

הביטוח הלאומי טען, כי אמנם חייב את התובע בתשלום פעמיים, אולם מדובר בקיזוז של שני חובות שונים. עוד הוסיף וטען, כי גם היום נותר לתובע חוב של 2,314 שקלים במחלקת האבטלה, אשר מנוכה מקצבת הנכות המשולמת לו.

בתגובה לטענות הביטוח הלאומי טען התובע, כי הביטוח לא הוכיח את החוב הנטען ובכל מקרה, במועד בו קיזז לו את החוב בפעם השנייה, כבר לא היו לו חובות במחלקת האבטלה.

לא הוכח קיומו של חוב

השופטת הדס יהלום קיבלה את התביעה בחלקה.

נקבע, כי הביטוח הלאומי לא הוכיח כי לתובע היה חוב נוסף במחלקת האבטלה, שכן לא הסביר מה היו נסיבות היווצרות החוב הנוסף ובאיזה מועד נוצר, ועל כן לא הצליח לסתור את טענת התובע כי בעת הקיזוז השני לא היה לו כל חוב במחלקת האבטלה.

לפיכך נקבע, כי הביטוח הלאומי ישיב לתובע סכום של 537 שקל בגין החוב שקיזז שלא כדין.

עם זאת, דחתה השופטת את דרישת התובע לפיצוי של 45,000 שקל נוספים בגין התנהלות הביטוח הלאומי, בקובעה כי מדובר בתביעה נזיקית שלא מצויה בסמכותו של בית הדין האזורי לעבודה.

לבסוף חויב הביטוח הלאומי בהוצאות של 1,000 שקל.

לפסק הדין בעניין ג.ש. נגד המוסד לביטוח לאומי

למדור: דיני עבודה

אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

www.psakdin.co.il

המידע המוצג במאמר זה הוא מידע כללי בלבד, ואין בו כדי להוות ייעוץ ו/ או חוות דעת משפטית. המחבר/ת ו/או המערכת אינם נושאים באחריות כלשהי כלפי הקוראים, ואלה נדרשים לקבל עצה מקצועית לפני כל פעולה המסתמכת על הדברים האמורים.

גולשים בסלולרי? לשירות מיידי מעורך דין הורידו את Get Lawyer
אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

קטגוריות


שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 


תגובות

הוסף תגובה
אין תגובות
שירותים משפטיים





עורכי דין בתחום דיני עבודה באזור :
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות











כתבות נוספות בתחום דיני עבודה

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ