מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ב.נ. נ' המוסד לביטוח לאומי - פסקדין
חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

ב.נ. נ' המוסד לביטוח לאומי

תאריך פרסום : 27/11/2017 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה חיפה
14098-06-14
06/06/2016
בפני השופטת:
מיכל פריימן

- נגד -
התובע:
מ.ב.נ.
עו"ד מאור אביטל
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
עו"ד אורה קרן
החלטה

 

1.התובע הגיש לנתבע תביעה להכיר בתסמונת תעלה קרפלית ולכידה אולנארית מהן הוא סובל, כפגיעה בעבודה.

תביעתו נדחתה ועל כך התביעה שבפנינו.

 

2.הצדדים הסכימו על העובדות וכן הסכימו למינוי מומחה יועץ רפואי לבחינת הקשר הסיבתי הין תנאי עבודת התובע והליקוי הנטען בידיו.

 

ואלה העובדות המוסכמות:

 

3.א.התובע יליד 28.3.47.

 

ב.התובע עבד במפעל חיפה כימיקלים צפון כמנהל עבודה מאז שנת 80 עד 3/14 בהיקף משרה מלאה.

בשנים הראשונות עבד 6 ימים בשבוע ובהמשך 5 ימים בשבוע. כן עבד בשעות נוספות, כולל שבתות ולילות.

 

ג.בתקופה משנת 1980 ועד שנת 1995 עיקר עבודתו של התובע, כ - 5 שעות ביום הייתה עבודה פיזית בבית המלאכה בהדרכה ובעבודה לצידם של עובדי בית המלאכה. התובע עסק בפירוק, שיפוץ והרכבה של חלקים שונים כדוגמת משאבות, ממסרות, מדחסים וכיו"ב.

העבודה דרשה שימוש והפעלת כוח בשתי הידיים תוך ביצוע תנועות סיבוביות לפתיחת ולסגירת ברגים, הן באמצעות מכשירים ידניים כדוגמת מפתחות, ג'ק ופטישים ידניים, והן באמצעות מכשירים רוטטים כדוגמת פטישי אוויר, מברגות וחולצים הידראוליים.

בנוסף לעבודה הפיזית עסק התובע בעבודה משרדית שדרשה כתיבה ושרטוטים ידניים במשך כשעתיים - שלוש ביום.  

 

ד.בתקופה שמשנת 1995, הוכנסה מערכת מחשוב לבית המלאכה ועיקר עבודתו של התובע, כ - 6 שעות ביום, הייתה בהקלדת נתונים רציפה למערכת הממוחשבת.

התובע ישב ליד שולחן משרדי והשתמש במחשב נייח, במקלדת ללא כרית ג'ל ובעכבר אותו הפעיל בידו הימנית.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן יעוץ אישי, שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
*
*
*
*

חיפוש עורך דין לפי עיר

המידע המשפטי שחשוב לדעת – ישירות למייל שלכם!
הצטרפו לניוזלטר וקבלו את כל מה שחם בעולם המשפט
עדכונים, פסקי דין חשובים וניתוחים מקצועיים, לפני כולם.
זה הזמן להצטרף לרשימת התפוצה
במשלוח הטופס אני מסכים לקבל לכתובת המייל שלי פרסומות ועדכונים מאתר פסק דין
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ