מחבר: אלי
תאריך: 09/05/2024
שעה: 07:42
שלום, בן 63 לאחר עבודה של 19 שנה במוסד חינוכי, עובד שעתי, נחשב כעובד מסור, מוערך מאוד עם מספר תעודות הצטיינות. מרגיש מיצוי ושכר שלא משקף את עבודתי. המעסיק מפריש כספים מאז מאי 2008 לקרן הפנסיה (עמית 6%, מעסיק 6.5%, פיצויים 6%). אני מבקש לתת מכתב התפטרות בקרוב, האם המוסד יכול להחליט באופן שרירותי לא לשלם לי את ההפרש על סך 2.33% בסיום העסקה (כי לא בה להם).
תודה
עם הלחיצה על הכפתור שלח, אני מאשר/ת שהבנתי שהתכנים המופיעים באתר נועדו לספק אינפורמציה בלבד ואינם בגדר עצה משפטית, חוות דעת מקצועית או תחליף להתייעצות עם מומחה. נא לעיין בתנאי השימוש באתר.