ע"ב
בית דין אזורי לעבודה
|
2217-01
16/05/2005
|
בפני השופט:
עידית איצקוביץ
|
- נגד - |
התובע:
יפרח יצחק עו"ד שלומית כנען
|
הנתבע:
1. מכללת נצרת עילית (יזרעאל 2. ביה"ס להנדסאים ומרכז ללימודי טכנולוגיה ומנהל
עו"ד א. פיש ואח
|
|
פסק דין
1. התובע עבד אצל הנתבעת כמרצה ומרכז מגמה, החל מחודש 3.91 ועד לפיטוריו בתאריך
15.8.01 )לפי מכתב מיום 24.6.01(.
במהלך הדיון בתיק ניתנה לתובע רשות לתקן את תביעתו. על כן, הסעדים הנתבעים הם על פי
כתב התביעה המתקון שהוגש בתיק.
התובע טען כי הפסקת עבודתו נעשתה בחוסר תום לב ובדרך שאינה מקובלת ביחסי עבודה,
משיקולים לא רלוונטיים ו/או זרים ושלא על פי ההליכים המחייבים את הנתבעת, שהינה גוף
דו מהותי, עליו חלות החובות שבמשפט המנהלי-ציבורי.
התובע טען כי הנתבעת נהגה בחוסר תום לב ביחס לעיתוי מתן הודעת הפיטורים כאשר מנעה
ממנו אפשרות לחפש מקום עבודה חילופי לשנת הלימודים הבאה.
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת