עע 433/05, ד"ר חוזה בן דהן נגד בית החולים קרית צאנז על שם לניאדו
בית הדין הארצי לעבודה קבע, כי המבקש, מנהל המחלקה הכירורגית בבית החולים לניאדו, יוחזר לעבודתו בבית החולים לאלתר, באותם תנאים ובאותו תפקיד כפי שהיו עובר להודעת הפיטורים שבוטלה.
ביה"ד האזורי לעבודה קבל את טענתו של המבקש וקבע, כי הראיות מצביעות על כך שהמבקש פוטר עקב פעילותו להקמת ועד עובדים ועקב פנייתו להסתדרות הרפואית, כדי שתפעל לחידוש פוליסת ביטוח האחריות המקצועית של הרופאים שהנהלת בית החולים הפסיקה באופן חד-צדדי. לפיכך, נקבע כי פיטורי המבקש בטלים. ברם, ביה"ד האזורי לא נענה לבקשת ב"כ המבקש למתן פסיקתא הכוללת הוראה מפורשת לאפשר למבקש להמשיך ולהתייצב לעבודתו ולהמשיך לשלם לו את שכרו, לאחר שב"כ ביה"ח הודיע למבקש שהוא מתבקש שלא להתייצב עוד בביה"ח.
על כך ערער המבקש לביה"ד הארצי לעבודה, אשר אישר את קביעת ביה"ד האזורי בנוגע לסיבת פיטוריו של המבקש, ודחה את טענת בית החולים, כי פיטוריו של המבקש נעשו כפועל יוצא לגיבוש תוכנית הבראה שנעשית בבית החולים לאור מצבו הכלכלי הקשה.
כן פסק ביה"ד הארצי, כי במסגרת השיקולים יש ליחס חשיבות לעובדה שמדובר ברופא ששימש מנהל מחלקה בבית החולים במשך מספר שנים והשארתו בבית ללא יכולת לעסוק בפרקטיקה הרפואית עלולה לפגוע אף בעתידו ובכישוריו המקצועיים.
עע 433/05, ד"ר חוזה בן דהן נגד בית החולים קרית צאנז על שם לניאדו
למדור עבודה
אתר המשפט הישראלי "פסקדין"
www.psakdin.co.il
המידע המוצג במאמר זה הוא מידע כללי בלבד, ואין בו כדי להוות ייעוץ ו/ או חוות דעת משפטית. המחבר/ת ו/או המערכת אינם נושאים באחריות כלשהי כלפי הקוראים, ואלה נדרשים לקבל עצה מקצועית לפני כל פעולה המסתמכת על הדברים האמורים.
פרסומת - תוכן מקודם
פסקדין הוא אתר תוכן משפטי ופלטפורמה המספקת שירותי שיווק דיגיטלי למשרדי עורכי דין,
בהכנת הכתבה לקח חלק צוות העורכים של פסקדין.