- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
תביעה לתשלום דמי אבטלה
|
ע"ב בית דין אזורי לעבודה |
020814-98
26.6.2000 |
|
בפני : סמט ורדה |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: סימונה סלבין עו"ד א. לסלו |
: המוסד לביטוח לאומי עו"ד מ. הכט |
1. בפני תביעה לתשלום דמי אבטלה.
2. הנתבע דחה תביעת התובעת לדמי אבטלה מהנימוק כי לא התקיימו יחסי עובד ומעביד בין
התובעת לבין החברה בה עבדה, ובהסתמך על סעיף 158 לחוק הביטוח הלאומי )נוסח משולב(
התשנ"ה - 1995 )להלן-החוק(.
3. לגרסת התובעת, בתקופה החל מתאריך: 01.04.96 ועד תאריך: 01.11.97, עבדה כפקידה
בחברת ל.ז.מ. חברה לבנין בע"מ. )להלן: "החברה"(.
החברה הוקמה בשנת 1991, הינה בבעלות סלבין אלי, בעלה של התובעת, המחזיק ב - %99
ממניות החברה, ומשמש כמנהלה.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
