פלוני נ' גדיר ואח'

צד ג'

ס.ר. לבנייה ושיפוצים/סאלח גדיר

פסק דין

לפני תביעה לפיצוי על נזק גוף (תאונת עבודה) לפי פקודת הנזיקין [נוסח חדש].

תמצית העובדות הרלוונטיות

1. ביום 28.9.2017 נפגע התובע בעין ימין בעת שעבד כרתך מטעם הנתבע 1, במפעל של הנתבעת 2 באזור חיפה. למען הנוחות יכונה הנתבע 1 – "הקבלן" והנתבעת 2 תכונה – "ביתנית".

    

   התיק נוהל תחילה ע"י כבוד השופטת לוקיץ ועם פרישתה עבר לטיפולי.

    

2. המוסד לביטוח לאומי הכיר בתאונה כתאונת עבודה וקבע לתובע נכות צמיתה בשיעור של 20% בגין לקות בראיה ו-15% בגין מצב נפשי, סה"כ 32% נכות רפואית משוקללת. ועדה רפואית מטעם המוסד לביטוח לאומי, קבעה שיש להפעיל את תקנה 15 לתקנות הנכות בשליש והעמידה את נכותו הצמיתה של התובע בשיעור של 43% החל מיום 2.9.2020. (ראו: נספח ד' לתצהיר התובע)

    

3. התובע הגיש חוות דעת רפואית מטעם ד"ר יצחק בירן- מומחה עיניים. ד"ר בירן ציין שהתובע עבר פציעה חודרת בקרנית ימין. לאחר סגירת הפצע, נותרה צלקת בקרנית שגורמת הפרעת "רפרקציה מסוג מיופיה בינונית עם אסטיגמטיזם משמעותי." לגישת המומחה, ההפרש הניכר בין העיניים אינו מאפשר תיקון במשקפיים והוא אינו מסוגל להרכיב עדשת מגע. לאור האמור, הנכות בגין ליקוי הראיה נקבעת על פי חדות הראיה, ללא תיקון אופטי.

    

   לפיכך סבר ד"ר בירן, שיש לקבוע לתובע נכות בשיעור 20% בגין ליקוי ראיה לפי תקנה 52(1)(7)(א) לתקנות הביטוח הלאומי (קביעת דרגת נכות לנפגעי עבודה) התשט"ז – 1956. (להלן: "תקנות הנכות") (ראו: חוות דעת שהוגשה ביום 27.12.2018)