- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
ת"א 24189-09-10 י' נ' דן חברה לתחבורה ציבורית בע"מ
|
ת"א בית משפט השלום תל אביב-יפו |
24189-09-10
26.11.2014 |
|
בפני השופט: שי מזרחי |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: ד' י' |
הנתבעת: דן חברה לתחבורה ציבורית בע"מ |
| החלטה | |
|
- סמכות עניינית |
כתב התביעה המקורי:
-
ביום 21.9.2010 הגיש התובע כנגד הנתבעת כתב תביעה.
-
בכתב התביעה מתאר התובע מסכת עובדתית ארוכה, אשר תחילתה בתלונה של נוסעת אשר קבלה כי כרטיס "חופשי חודשי" מקורי אשר אבד לה, נמכר לה בשנית תוך מחיקת פרטיה המזהים במחיקון ("טיפקס").
-
החשד, כך על פי כתב התביעה, דבק בתובע, לאחר שנערך לנוסעת מעין מסדר זיהוי על פי תמונות שהוצגו בפניה וזו הצביעה על התובע כמי שמכר לה את הכרטיס בשנית.
-
כנגד התובע הוגש כתב אישום והוא עמד ל"משפט חברים", זאת על פי תקנון הנתבעת.
-
במשפט שנערך לו בערכאה הראשונה, הורשע התובע במיוחס לו ואף נגזר עליו לעזוב את הנתבעת ולשלם לנוסעת פיצוי.
-
התובע אשר לא השלים עם רוע הגזירה, ערער על פסק הדין לערכאת ערעור בתוך הנתבעת.
-
ערעורו נדחה, אם כי עונשו הומתק וגזירת הפיטורין בוטלה.
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
