שוורץ ואח' נ' ב.ר. מודול בע"מ ואח'

החלטה

1.רשמתי בפני את הודעת ב"כ התובע כי הוא מצמצם את התביעה לדמי הבראה לשנתיים אחרונות, את התביעה להפרשות לפנסיה לתשלום השווי של 6% תגמולים חלק המעביד ולפיצוי בגין אובדן זיכוי במס בשיעור 35% על רכיב זה וכי הוא מוחק את התביעה לדמי הודעה מוקדמת.

2.באשר לתביעה לדמי חגים, הרי שאם לשיטת התובע, המוכחשת על ידי הנתבעת, סוכם איתו על תשלום משכורת חודשית אין זאת אלא שהתובע אינו זכאי לדמי חגים המשולמים לעובדים יומיים.

טענות התובע לפיהן אי תשלום המשכורת החודשית במלואה מקים לו זכות לתשלום דמי חגים, אינה מגלה עילת תביעה ברכיב זה של דמי החגים.

3.אי לכך על יסוד דברי התובע עצמו בדבר תשלום שכר חודשי – אין לי אלא להורות על מחיקת התביעה לדמי חגים מכתב התביעה.

4.רשמתי בפני את הסכמת הנתבעת, למחוק בשלב זה את התביעה שכנגד ולהסתפק בטענות הקיזוז ועל כן אני מורה על מחיקת התביעה שכנגד.

אי לכך והואיל והתביעה נמחקה על ידי מגישה בדיון מוקדם ראשון המזכירות תשיב לתובעת שכנגד אגרה בהתאם לתקנות.

עם זאת אין בידי לקבל את סברת התובע לפיה ככל שיקבע שהיו יחסי עובד מעביד בין הצדדים כי התובעת מנועה מלהגיש את התביעה שכנגד ועל כן אין לי אלא לדחות את עתירתו זו של התובע.

5.זאת ועוד בהינתן היקף המחלוקות הטעונות בירור בתיק זה ובהינתן כי ככל שיקבע שלא היו יחסי עובד מעביד בין הצדדים, הרי שיש לברר את אותם מחלוקות בפני ערכאה אחרת, טוב עשו הצדדים שהסכימו לפצל את הדיון כך שניתן יהיה להכריע תחילה בשאלת קיומם של יחסי עובד מעביד, שאלה שיש לה נפקות על זהות הערכאה שבה יתברר מלוא הסכסוך שבנדון.

אי לכך אני מורה על פיצול הדיון כך שתחילה תדון השאלה, האם התקיימו יחסי עובד ומעביד בין התובע לנתבעת ואם כן האם אלו התקיימו במהלך כל התקופה נשוא המחלוקת.

6.משכך הם פני הדברים הפלוגתאות בתיק זה הן:

א.האם כטענת התובע הוא הועסק החל מיום 1.3.07 ועד ליום 30.9.09 על ידי הנתבעת

כעובד שכיר, או שמא כטענת הנתבעת, עד לסוף חודש 7/07 הועסק התובע כעובד שכיר על ידי מר צבי בראון, החל מחודש 10/07 ועד ליום 31.12.07 התקיימו קשרי מזמין וקבלן בין התובע לבין מר צבי בראון והחל מיום 1.1.08 ועד 3/10 התקיימו קשרי מזמין וקבלן בין התובע לבין הנתבעת.

ב.בכפוף לפלוגתא א' לעיל, האם התובע זכאי לדמי הבראה בגין שתי שנות עבודתו האחרונות ואם כן באיזה סכום וממי.

ג.בכפוף לפלוגתא א' לעיל, האם התובע זכאי לדמי נסיעות בגין מלוא תקופת ההתקשרות נשוא התביעה ואם כן באיזה סכום וממי.

ד.בכפוף לפלוגתא א' לעיל, האם התובע זכאי לפדיון חופשה בגין מלוא תקופת ההתקשרות נשוא התביעה ואם כן באיזה סכום וממי.

ה.בכפוף לפלוגתא א' לעיל, האם סיום ההתקשרות היה בנסיבות המזכות את התובע בפיצוי פיטורים ואם כן באיזה סכום.

ו.בכפוף לפלוגתא א' לעיל, האם התובע הועסק בשעות נוספות ואם כן האם התובע זכאי לתמורת שעות נוספות וגמול עבודה בשעות נוספות ואם כן באיזה סכום וממי.

ז. בכפוף לפלוגתא א' לעיל, האם חל על הצדדים צו ההרחבה בענף תעשית המתכת החשמל והאלקטרוניקה.

ח.בכפוף לפלוגתא א' ו- ז' לעיל, האם התובע זכאי לפיצוי בשיעור של 6% הפרשות מעביד לקרן פנסיה ולפיצוי בגין אובדן זיכוי ממס בשיעור של 35% מהסכום הנ"ל ואם כן באיזה סכומים וממי.