ק"ג 26458-10-16

בבקשת הנתבעת לסילוק התביעה על הסף

1. התובעת הגישה תביעה זו ביום 25.10.2016, בטענה שהחל מחודש פברואר 2015 הנתבעת לא העבירה תשלומים בגין עובדת שלה אשר הייתה מבוטחת אצל התובעת.

2. בבקשה לסילוק על הסף הודיעה הנתבעת כי העבירה את פוליסות הביטוח של עובדיה, ובהן גם של העובדת נשואת תביעה זו, לחברה מבטחת אחרת. הנתבעת ציינה בבקשה לסילוק על הסף כי לפני הגשת התביעה ניהלו הצדדים שיחה טלפונית וכי במסגרתה הבהירה הנתבעת לתובעת כי משלמת היא את דמי התגמולים המחוייבים לחברה מבטחת אחרת.

   דא עקא, הנתבעת הראתה לתובעת אסמכתאות למעבר לחברה מבטחת אחרת רק ביום 21.11.2016, דהיינו לאחר הגשת התביעה (ר' סע' 10 לבקשה לסילוק על הסף).

3. תקנות הגנת השכר (פרטים ומסירת הודעות), תשל"ו-1976 קובע בסע' 1(ב) כי על מעביד למסור לקופת גמל הודעה לגבי, בין היתר, ביטוח העובד בקופת גמל אחרת, מיד עם היוודע לו על השינוי.

4. מטענות הנתבעת עצמה עולה כי לא הודיעה לתובעת על מעבר העובדת לקופת גמל אחרת מיד עם התבצע אותו מעבר, אלא כעבור למעלה משנה וחצי, בסמוך להגשת התביעה, ואת האסמכתאות לכך הראתה לתובעת רק לאחר הגשת התביעה.

5. יצוין כי טענת הנתבעת לפיה היה על התובעת "להגדיל ראש" ולפנות לעובדת בשאלה האם יש לה רצף ביטוחי בחברה אחרת, דינה להידחות. לשון התקנות ברורה ומטילה באופן בלעדי על המעביד את החובה להודיע על המעבר לחברה מבטחת אחרת.