- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
פיצויי הלנת שכר -מטרתם והשיקולים להפחתתם וביטולם
|
ד"מ בית דין אזורי לעבודה |
1740-01
9.5.2002 |
|
בפני : הרשמת עידית איצקוביץ |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: חמד מוחמד עו"ד עואודה נידאל |
: מועצה מקומית עילוט עו"ד אבו ראס אברהים |
1. התביעה שבפני הינה תביעה לשכר עבודה ופיצויי הלנת שכר, שהתנהלה בדרך של דיון
מהיר.
התיק התנהל בפני כב' הרשמת רים נדאף, כתוארה אז, ולאחר שסיימה את תפקידה בבית הדין,
הועבר אלי להכרעה.
2. התביעה מתייחסת לשכר ששולם באיחור בגין התקופה שמחודש 9/99 עד חודש 7/00 וכן,
לשכר שלא שולם בפועל עד להגשת התביעה, חודשים 8.00 ו- 9.00.
התובע ביקש לחייב את הנתבעת בתשלום של השכר שהולן, וכן פיצויי הלנת שכר בגין
הסכומים ששולמו באיחור.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
