עס"ק 16015-08-14.חברת חשמל לישראל בע"מ

הנשיא יגאל פליטמן

1. ביום 12.8.14 הגישה חברת החשמל לישראל בע"מ (להלן - חברת החשמל) ערעור על החלטת בית הדין האזורי בחיפה (השופטת עפרה ורבנר ונציגי הציבור מר זלמן גורדון ומר אלכס רייכנשטיין; ס"ק 52208-07-14), מיום 7.8.14, אשר דחה את בקשת הצד הדחופה בסכסוך קיבוצי שהגישה חברת החשמל.

    

2. בית הדין האזורי, בפסק דינו מושא הערעור שלפנינו, קבע כי העילות המגבשות את סכסוך העבודה וההכרזה על העיצומים הינן עילות כלכליות. בית הדין קבע כי לעובדים קיימת זכות לנקוט בצעדים ארגוניים בשל סירובו של מעסיק לנהל הידברות בכל הנוגע לקליטת חלק מהעובדים הארעיים כעובדים קבועים. אשר למידתיות העיצומים, לאחר שהוברר כי אין פגיעה באספקת החשמל לציבור, ומשבית הדין לא שוכנע כי העיצומים יפגעו באינטרס ההסתמכות של צדדים שלישיים, נקבע כי העיצומים שננקטים אינם חורגים ממתחם הסבירות והינם מידתיים.

    

3. במסגרת הערעור ביקשה חברת החשמל כי בית דין יקבע דיון דחוף בערעור ויורה על מתן הסעדים הבאים:

   • להורות למשיבות להפעיל את מרותן הארגונית על עובדי חברת החשמל על מנת למנוע נקיטת צעדים ארגוניים, לרבות כאלה המונעים קליטת עובדים בחברה.

   • להורות לעובדי חברת החשמל לבצע כל פעולה על פי הנחיות הגורמים המוסמכים בהנהלת החברה, לרבות כל פעולה הנדרשת לצורך קליטת עובדים לחברה.

   • לבטל את פסק דינו של בית הדין האזורי ולקבוע כי הסמכות הבלעדית לקביעת תקן עובדי חברת החשמל מסור לבעל הסמכות על פי הדין בהקשר זה - דירקטוריון החברה - מבלי שבנושא זה נדרש לקיים הידברות או משא ומתן.

   • לתת כל סעד אחר.