חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

עזבון המנוח איליה ברדיצ'בסקי ז"ל ואח' נ' אס.טי. כלים בע"מ

: | גרסת הדפסה
תע"א
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
9994-09
6.7.2011
בפני :
מיכאל שפיצר

- נגד -
:
1. עזבון המנוח איליה ברדיצ'בסקי ז"ל
2. גאורגינה ברדיצ'בסקי

:
אס.טי. כלים בע"מ
פסק-דין

פסק דין

1.הנתבעת זומנה לדיון היום כדין, אולם אישור המסירה שנשלח לכתובתה חזר בציון "לא נדרש".

2.התובעת הצהירה בפני על נכונות תביעתה ורכיבה ובנסיבות אלו זכאית היא לפסק דין על יסוד תביעתה ולפיכך, אני מחייב את הנתבעת לשלם לתובעת:

א.פיצויי פיטורים53,360 ₪

ב.פיצוי בגין הפסד פיצוי על אי כושר59,392 ₪

ג.תוספת ותק1,722 ₪

ד.ימי חג4,836 ₪

ה.ימי מחלה2,720 ₪

ו.תשלומי פנסיית שאירים155,120 ₪.

לסכומים האמורים יוספו הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 10/10/07 ועד ליום התשלום המלא בפועל.

3.כמו כן, תשלם הנתבעת לתובעת שכ"ט עו"ד והוצאות משפט, בסך כולל של 5,000 ₪, תוך 30 ימים מהיום, אחרת יישא הסך הנ"ל הפרשי הצמדה וריבית כחוק מהיום ועד התשלום המלא בפועל.

ניתנה והודעה היום ד' תמוז תשע"א, 06/07/2011 במעמד התובעת ובא כוחה.

מיכאל שפיצר, שופט

נשיא

הוקלד על ידי: רינת אברגיל התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:

לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>