ע"ע 35431-06-14 א. ליטמן בע"מ נ' סמיר עיאש

1.לפנינו ערעור על פסק דינו של בית הדין האזורי בת"א (השופטת נטע רות ונציגי הציבור מר חיים זהבי ומר אלכסנדר ליפשיץ; ס"ע 20108-10-12).

2.בפתח הדיון בערעור הודיע ב"כ המערערת כי נוכח תביעה שהוגשה על ידי המערערת בבית הדין האזורי לפיצוי בגין הנזקים שגרם המשיב לפי הנטען, היא מצמצמת את ערעורה לפסיקת בית הדין האזורי בעניין פנסיה, גמול שעות נוספות ושכר עבודה בעד 3 ימים בחודש מרץ 2011. בהמשך הדיון הודיע כי המערערת חוזרת בה גם מהערעור בעניין הפנסיה, בעקבות הערות בית הדין.

3.נקדים ונאמר כי מן הראוי היה שב"כ המערערת היה מודיע מבעוד מועד לבית הדין ולצד שכנגד על צמצום עילות הערעור וביטול עילת הערעור בגין טענת הקיזוז, וחוסך בכך מזמנם של הצד שכנגד ובית הדין. עניין זה יבוא לידי ביטוי בפסיקת ההוצאות.

4.אשר לקביעתו של בית הדין האזורי בעניין גמול שעות נוספות – קביעתו כי חוק שעות עבודה ומנוחה התשי"א-1951 חל על המשיב מעוגנת היטב בפסיקתו של בית דין זה שלפיה יש לפרש את החריגים על פי סעיף 30 לחוק זה בצמצום. למותר לציין כי קביעת שכר גלובלי למי שחוק זה חל עליו מנוגדת לסעיף 5 לחוק הגנת השכר, התשי"ח-1958 ואין לה תוקף. אין מקום להתערב בקביעתו העובדתית של בית הדין האזורי לעניין היקף עבודתו של המשיב בשעות נוספות.

5.אשר לשכר בעד שלושה ימים בחודש מרץ 2011 – מכתב הפיטורים נושא תאריך 03.03.2011 ועל כן חזקה שהמשיב עבד עד למועד זה ולא הוכח אחרת בבית הדין האזורי.

6.סוף דבר – הערעור נדחה. בהתחשב באמור בסעיף 3 לעיל, בהליך שהתנהל בעניין הבקשה לעיכוב ביצוע שנדחתה ובתוצאת הערעור – תשלם המערערת למשיב הוצאות בסך של 6,000 ₪. אם סכום זה לא ישולם בתוך 30 יום מהיום יישא הסכום הפרשי הצמדה וריבית כחוק מהיום ועד למועד התשלום בפועל.

ניתן היום, ב' סיוון תשע"ו (08 יוני 2016), בנוכחות הצדדים.