סע"ש 7436-09-15

1.האם עובדת זכאית לשכר עבור התקופה בה שהתה במעצר בית ובתקופה שלאחר מכן, בה הורחקה ממקום העבודה? זוהי השאלה שבמחלוקת בתביעה שלפניי.

2.הנתבעת הינה אוניברסיטת מחקר רב-תחומית אשר הוקמה בשנת 1969 בעיר באר שבע.

3.התובעת עובדת בנתבעת מיום 27.09.79 כאשר בתקופה הרלוונטית לתביעה כיהנה בתפקיד ראש לשכת המזכיר האקדמי, פרופ' אריאל פלשטיין וכיום היא עובדת בתפקיד אחר בנתבעת.

4.בנתבעת קיים הסכם קיבוצי מיוחד מיום 23.12.90 (להלן: ההסכם הקיבוצי) החל על כל עובדי האוניברסיטה ושלוחותיה (סעיף 1.1 להסכם הקיבוצי).

5.התובעת נחשדה על ידי הנתבעת במעילה בכספי הנתבעת בהיקף של כ-400,000 ש"ח. בעקבות החשדות, ביום 25.05.15 נפתחה חקירה כנגד התובעת והוגשה תלונה במשטרת ישראל על קבלת דבר במירמה.

6.התובעת נעצרה ולאחר מכן הורחקה מפעם לפעם לאחר כמפורט להלן:

בדיון שנערך ביום 28.05.15 בבית משפט השלום בבאר שבע הגיעה התובעת להסכמה עם משטרת ישראל אשר קיבלה תוקף של החלטה על ידי כב' השופט אמיר דורון ולפיה, התובעת תשוחרר בתנאים הכוללים:

"א. מעצר בית מלא עד ליום 17.6.2015 בשעה 10:00. מעצר בית זה יהיה בכתובת רחוב אגוז 28 שכונת נחל עשן באר שבע.

ב. הרחקה מאוניברסיטת בן גוריון עד ליום 26.6.2015 בשעה 10:00.

ג. הפקדה כספית ע"ס 5,000 ש"ח. הפקדה זו תוכל להתבצע עד ליום 9.6.2015 בשעה 12:00 בקופת בית המשפט ולא תהווה תנאי לשחרור.

ד. ערבות עצמית וערב צד ג' שיכול ויהיה מר מרדכי פרז ת"ז 014333918 כל אחת ע"ס 50,000 ש"ח.

ה. איסור יציאה מן הארץ למשך 180 יום מהיום.

ו. הפקדת דרכון במזכירות ביהמ"ש, עד ליום 10.6.2015 בשעה 12:00 ולא יהווה תנאי לשחרור.