- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
סע"ש 52256-04-15
|
סע"ש בית דין אזורי לעבודה ירושלים |
52256-04-15
20.3.2016 |
|
בפני השופט: 1. אייל אברהמי 2. נשיא |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
תובע: נאג'ח אבו עליא עו"ד אבראהים אגבאריה |
נתבע: תומר מושב להתיישבות חקלאית שיתופית בע"מ עו"ד יוסי אפל |
| החלטה | |
|
על יסוד הרשימות שהגישו הצדדים נקבעת בזאת רשימת המוסכמות והפלוגתאות כדלקמן.
מוסכמות:
התובע הועסק אצל הנתבע בתחום החקלאות.
כל הרכיבים שנוגעים לתקופה שקדמה ליום 1.5.08 התיישנו.
מתדפיס היתרי העבודה של המנהל האזרחי עולה כי הונפקו לתובע רישיונות עבודה עבור הנתבע בתקופה שמיום 6/7/2006 עד ליום 28/10/2009 (הצדדים חולקים על המשמעות שיש לייחס לכך).
פלוגתאות:
מהי תקופת ההעסקה של התובע אצל הנתבע? לרבות מועד תחילת העבודה וסיום העבודה והאם היתה רצופה. לטענת התובע עבד ממועד כלשהו בשנת 1996 ברציפות עד לחודש 10/2009. לטענת הנתבע עבד חודשים ספורים בלבד: 2/06- 12/06, 1/07, 3/07-9/07, 1/09-2/09, 5/09-6/09.
מה היה היקף עבודתו של התובע? האם עבד במשך כל חודשי השנה או שמה עבד בעונות מסוימות בלבד ובאופן חלקי?
מה היו שעות עבודתו של התובע, באיזה שעה התחיל ובאיזה שעה סיים.
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
