סע"ש 3885-03-16

1.התובעת הגישה תביעה לקבלת שכר, פיצויי פיטורין, פיצוי בגין פיטורין שלא כדין ועוד. התובעת עבדה כמהנדסת ומבצעת ביקורת מבנים בנתבעת החל מאפריל 2012 ועד פברואר 2016.

2.לצדדים טענות רבות שענין זכותה, הנטענת (והמוכחשת) של התובעת לקבלת זכויות סוציאליות ומנגד תביעת הנתבעת לקיזוז סכומים בגין הפרת חובת תום הלב והפגיעה במוניטין, החזר עלויות השקעה ועוד.

3.התובעת פוטרה, כך לגרסתה, "בשל העובדה כי נתנה שירות ביקורת מבנים מחוץ למסגרת העבודה" (ר' סעיף 14 לכתב התביעה). התובעת מודה בכתב התביעה כי "אכן ביצעה עבודה כמהנדסת מבנים לאחר שעות העבודה, פעמים בודדות...ללא כלים של מקום העבודה, ללא קשר עם לקוחות הנתבעת (וכלל לא נדרשים כלים מיוחדים לביצוע ביקורת כאמור) (ר' סעיף 16 לכתב התביעה).

4.הנתבעת טוענת כי "התובעת נתפסה במעשה של גניבה ממעסיק והונאות לקוחות תוך שהיא מנהלת מתחת לאפה של הנתבעת עסק עצמאי בניגוד להסכם העבודה, משתמשת בציוד הנתבעת לטובת מתחרי הנתבעת בניגוד חמור להסכם העבודה, מדווחת דיווח כוזב של שעות עבודה".

5.ממצאי החוקר הפרטי ששכרה הנתבעת היו לטענתה, כדלקמן:

• "התובעת עובדת מזה 4 שנים עם מר אורן פורת"

• "התובעת מתועדת כאשר היא מאשרת שהיא עובדת עם שלושה משרדים בו זמנית"

• התובעת הינה עצמאית ופועלת למתן חוות דעת הנדסיות כעצמאית וזאת בניגוד גמור למה שהצהירה בטופס 101 שעליו חתומה לחברה" (ר' סעיף 30 לכתב ההגנה).