סע"ש 26828-11-15

1.הנתבעת נדרשה להגיש כתב הגנה, אולם לא הגישה עד היום כתב הגנה מטעמה.

2.מאישור המסירה שהוגש לתיק עולה, שכתב התביעה נמסר לנתבעת בדואר רשום עוד ביום 24.12.2015. כמו כן, בתיק אף הוגשה בקשה להארכת מועד להגשת כתב הגנה עד ליום 29.2.2016 (כך שאין ספק שהנתבעת קיבלה את כתב התביעה).

3.ביום 8.3.2016 הגיש התובע בקשה למתן פסק דין בהעדר הגנה כנגד הנתבעת. בהתאם להחלטתי מיום 9.3.2016 הוארך המועד להגשת כתב הגנה לנתבעת עד ליום 27.3.2016.

4.ביום 29.3.2016 הגיש התובע בקשה נוספת למתן פסק דין בהעדר הגנה. מאחר ועד היום טרם הוגש כתב הגנה מטעם הנתבעת, חרף המועד המוארך, אין מנוס מלהיעתר לבקשה.

5.לפיכך, בהתאם לתקנה 43 (א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב-1991, ניתן בזאת פסק דין כנגד הנתבעת, בהעדר הגנה וזאת על יסוד כתב התביעה בלבד.

6.אני מחייב את הנתבעת לשלם לתובעת בתוך 30 ימים מיום שיומצא לה פסק הדין את הסכומים הבאים:

א.פיצויי פיטורים בסך 24,380 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (11.11.2015) ועד לתשלום בפועל.

ב.דמי הבראה בסך 4,234 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (11.11.2015) ועד לתשלום בפועל.

ג.פדיון חופשה בסך 14,880 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (11.11.2015) ועד לתשלום בפועל.

ד.הודעה מוקדמת בסך 5,654 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (11.11.2015) ועד לתשלום בפועל.

ה.חלף הפרשות לפנסיה בסך 15,348 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (11.11.2015) ועד לתשלום בפועל.