סע"ש 23650-03-13 RUEANGTHAWEE נ' מור אריזת פירות ואח'
|
סע"ש בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו |
23650-03-13
11.5.2015 |
|
בפני השופטת: חופית גרשון-יזרעאלי - אב"ד |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובעת: CHUTTIMA RUEANGTHAWEE עו"ד שחר דור |
הנתבעים: 1. מור אריזת פירות 2. אילן לוין 3. גדי אהרונסון -מר גני הדר עו"ד ורד שדות עו"ד אביעד אטינגר עו"ד אנדראה קאופמן-חיקין |
| פסק דין | |
-
השאלה העומדת להכרעה בתיק זה, הינה מהן זכויותיה הסוציאליות של התובעת, עובדת זרה מתאילנד שהועסקה בעבודות חקלאיות, בגין תקופת עבודתה ובגין סיומה. כן נדונה השאלה, האם קמה לנתבעים זכות קיזוז בגין משק חי שניהלה התובעת לפי הטענה בשטחם, במסגרתו עסקה בניהול קרבות תרנגולים.
העובדות העיקריות וטענות הצדדים
-
התובעת, עובדת זרה מתאילנד, הגיעה לעבוד בישראל בחקלאות בהתאם לאשרת עבודה כדין, והחלה לעבוד ביום 9.10.07.
-
על העסקת התובעת חל צו ההרחבה בענף החקלאות (להלן גם: "צו ההרחבה").
-
עבודת התובעת הסתיימה ביום 31.5.13, עם תום תקופת אשרת העבודה. לאחר מכן שבה התובעת לארצה.
-
הנתבע 3, גדי אהרונסון, הינו חקלאי, לדבריו משך כ- 60 שנה, בעל משק חקלאי ובית אריזה, הוא הנתבעת 1. מגוריה של התובעת היו בשטחים השייכים לנתבעים 1 ו- 3. יצוין, כי התובעת התגוררה עם בעלה, אשר הועסק אף הוא כעובד זר בישראל. אף אחיה של התובעת הועסק על ידי הנתבעים, או מי מהם.
-
הנתבע 2, אילן לוין, הינו חקלאי. העסקתה של התובעת הייתה בהתאם לאשרת עבודה על שמו של הנתבע 2. התובעת עבדה עבור הנתבעים, ולפרקים עבדה בשדות חקלאים אחרים, בתיאום עם הנתבעים או מי מהם.
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
חזרה לתוצאות חיפוש >>