סע"ש 23089-07-13 יעקב חבבו נ' קואופ ישראל - רשת סופרמרקטים בע"מ

תביעה זו, כמוגדר בכותרתה, היא לפיצויים בשל פיטורים שלא כדין ובהיעדר זכות שימוע. בגוף התביעה נטען כי לתובע נגרמה עגמת נפש ומבוקש פיצוי בגין כך.

העובדות הצריכות לעניין

1. התובע החל לעבוד אצל הנתבעת ביום 17.11.08. במועד הרלוונטי עבד התובע כמנהל סניף בבית שמש (להלן: הסניף).

2. במהלך תקופת עבודתו ועד שהחל לשמש כמנהל הסניף הוצב בתפקידי ניהול שונים בסניפים שונים. בחודש דצמבר 2011 הודיע התובע כי ברצונו לעזוב מסיבות אישיות וביקש לקבל פיצויי פיטורים. הנתבעת, לפנים משורת הדין, קיבלה את בקשתו ואישרה את שחרור כספי הפיצויים שנצברו לזכותו. לאחר זמן מה, טרם פדה את פיצויי הפיטורים, ביקש לשוב לעבודתו והנתבעת הסכימה.

3. ביום 24.4.12, יום רביעי- ערב יום הזיכרון, טרם סגירת הסניף, ביצע התובע קנייה בסניף ורכש בין היתר שני מגשים של מוצרי עוף. התובע שילם עבור2 מגשי כנפיים (שמחירם היה אז במבצע- 2 ב-15 ₪) בעוד שבפועל נטל שני מגשי פרגיות (להלן: האירוע). השתלשלות האירועים במהלך האירוע שנויה במחלוקת ותידון בהמשך. עם זאת אין חולק כי שני המגשים נארזו על ידי התובע בשקית שסגר, כי הקופאית פתחה את השקית על המסוע שלפניה וכי אז, ראשית לכל הקלידה עבור המגשים קוד של פרגיות ולאחר מכן ביטלה קוד זה והכניסה קוד של כנפיים. (ר' תדפיס הקופה נספח ז' לתצהירה של הגב' עינב מורדוך סמנכ"ל משאבי אנוש בנתבעת (להלן: גב' מורדוך) אין גם חולק כי בין ההקלדה הראשונה לשנייה, עזבה הקופאית את הקופה והביאה שלט פרסום של המבצע האמור ובהתאם לו הקלידה עבור המגשים את קוד הכנפיים.

4. ביום חמישי חל יום העצמאות ולמחרתו עבד התובע כרגיל . בצהרי יום ראשון שלאחר מכן- בתאריך 29.4.12 הגיע מר שי אברהמי, סגן הקב"ט (להלן: מר אברהמי) לסניף, וביקש לשוחח עם התובע. התובע עזב את הסניף כעבור זמן מה בנסיבות השנויות במחלוקת.

   בסביבות השעה 18:00, נפגש התובע עם הקב"ט וסגן הקב"ט, לאחר שסגן הקב"ט התקשר אליו (כך לפי גרסת הנתבעת וגרסת התובע בשימוע) (להלן- הפגישה). בפגישה זו צפו יחד בסרט האבטחה המתעד את האירוע (נספח ח לתצהיר הגב' מורדוך, להלן: הסרט). בסוף הפגישה חתם התובע על מסמך (צורף כנספח ט' לתצהיר הגב' מורדוך, להלן : "המסמך"). הצדדים חלוקים אף באשר לאופן עריכת וחתימת המסמך.

5. בין הצדדים הוסכם (וכך גם כתוב במסמך) כי התובע יחזור לביתו ויבדוק את תכולת המגשים שרכש באירוע. התובע אכן עשה כאמור ועם חזרתו לביתו עדכן את הקב"ט כי מדובר במגשים של פרגיות. מאז לא נדרש להופיע לעבודה ולא התייצב.

6. יומיים לאחר מכן, לפי התובע, החל לחוש שלא בטוב.

7. הנתבעת החליטה לזמן את התובע לשימוע. תחילה זומן ליום 6.5.12 אך בשל מחלתו, נדחה השימוע. ביום 25.6.12 התקיימה ישיבת השימוע לתובע- בנוכחות בא כוחו, וביום 27.6.12 קיבל התובע מכתב פיטורים.