סע"ש 13031-03-15 מרעי נ' מועצה מקומית משהד

1.לפניי בקשת התובע מהיום לפטור מתשלום אגרה (להלן: "הבקשה") בתביעה אשר הוגשה על ידו ובה תבע סך של 939,761 ₪, בגין אי תשלום שכר עבודה, פיצויי פיטורים, פיצוי בגין פיטורים לא חוקיים, דמי הסתגלות, דמי הבראה, חופשה, ביגוד ופיצוי בגין אי הפרשה לקרן השתלמות וקופת גמל.

2.תשלומן של אגרות הנגבות בבית הדין האזורי לעבודה, הוסדר בתקנות בית הדין  לעבודה (אגרות), תשס"ח-2008 (להלן: "התקנות").

בתקנה 12 לתקנות, אשר עניינה בקשה לפטור מאגרה, נקבעו הכללים למתן פטור מתשלום אגרה, ובין היתר נקבע:

12. (א)בעל דין הטוען שאין ביכולתו לשלם אגרה, יצרף לתובענה, עם הבאתה לראשונה לבית הדין, בקשה לפטור מתשלום אגרה בגין אותה תובענה, בצירוף תצהיר שיפרט בו את רכושו, רכוש בן זוגו ורכוש הוריו אם הוא סמוך על שולחנם, ומקורות הכנסתו בששת החודשים שקדמו לתאריך הבקשה; הבקשה והתצהיר יהיו לפי הטופס שבתוספת השניה.

(ב)הוגשה בקשה לפטור מתשלום אגרה וראה בית הדין שאין ביכולתו של המבקש לשלם את האגרה, ונראה לבית הדין שההליך מגלה עילה, רשאי בית הדין לפטור את המבקש מתשלום האגרה, כולה או חלקה; בית הדין יתחשב ביכולתו האישית של המבקש בלבד, בהסתמך על רכושו, רכוש בן זוגו ורכוש הוריו אם הוא סמוך על שולחנם בלבד.

(ג)ראיה לכאורה לחוסר יכולתו של המבקש לשלם את האגרה כאמור בתקנת משנה (ב), תשמש החלטה או הכרזה כמפורט להלן, אם ניתנה בשנתיים שקדמו להגשת הבקשה:

(1)החלטה של בית דין או של בית משפט לפטור את המבקש  

מתשלום אגרה;

(2)הכרזה כי המבקש הוא חייב מוגבל באמצעים לפי סעיף

69ג לחוק ההוצאה לפועל, התשכ"ז-1967;

(3)הכרזה כי החייב הוא פושט רגל לפי סעיף 42 לפקודת

פשיטת הרגל [נוסח חדש], התש"ם-1980.

(ד) ....