חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

סיגלבאום נ' בקרמן

: | גרסת הדפסה
ס"ע
בית דין אזורי לעבודה ירושלים
57513-10-10
16.12.2010
בפני :
דיתה פרוז'ינין

- נגד -
:
נעמה סיגלבאום
:
מנוחה בקרמן
החלטה

החלטה

1.לפני בקשת הנתבעת להעביר תיק זה לבית דין אחר, משום שהתובעת עבדה במשך כמה חודשים כעוזרת משפטית בבית דין זה.

2.התובעת מתנגדת לבקשה, וטוענת כי מדובר למעשה בבקשה לפסלות שופט, ולפסילת בית הדין כולו, כי הבקשה אינה מקימה עילה, וכי לא צוין בבקשה כי קיים חשש ממשי למשוא פנים.

3.אין מדובר בבקשה לפסלות שופט. הבקשה כשמה כן היא - בקשה להעברת התיק לבית דין אחר. זהו הליך מקובל הנעשה כאשר לאחד הצדדים או העדים יש או היו קשרים או היכרות עם שופטים או עובדים בבית הדין שאליו הוגשה התביעה.

התובעת הייתה עוזרת משפטית בבית דין זה במשך כחודש. אמנם מדובר בתקופה קצרה, אף על פי כן מן הראוי להעביר את עניינה לבית דין אחר, שכן חלק מהשופטים הכירו את התובעת. כדי לשמור על מראית פני הצדק יש להעביר את הדיון לבית דין אחר, שם התובעת אינה מוכרת.

4.הצדדים יודיעו תוך 10 ימים לאיזה בית דין הם מעדיפים שהתיק יועבר.

5.הנתבעת תגיש כתב הגנה תוך 30 יום.

ניתנה היום, ט' טבת תשע"א, 16 דצמבר 2010, בהעדר הצדדים.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:

לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>