- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
ס"ע 45016-09-11
|
ס"ע בית דין אזורי לעבודה באר שבע |
45016-09-11
15.11.2016 |
|
בפני השופט: יוחנן כהן – אב"ד |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: יחזקאל אלמסי עו"ד א.ש. בר יוסף |
הנתבעים: 1. המוסד לביטוח לאומי 2. הממונה על השכר באוצר עו"ד רועי שביט עו"ד סיגל ברגר מפרקליטות מחוז דרום |
| החלטה | |
לפני בית הדין בקשת התובע - מתאריך 14.11.16 - לצירוף 26 עובדים נוספים, מהיחידה הארצית לחקירות הונאה של המוסד לביטוח לאומי, להליך; ותגובת הנתבעים המתנגדים לה.
התובע סבור כי צירוף העובדים הנוספים הוא מתבקש שיביא לחסכון רב בזמן שיפוטי יקר, וכי "לא יעלה על הדעת" קיומם של עשרות הליכים כשמדובר בשאלה עובדתית ומשפטית זהה.
הנתבעים גורסים, בתגובתם מהיום (15.11.16), כי יש לדחות את הבקשה מחמת המועד להגשתה - יום אחד בלבד טרם דיון ההוכחות בהליך. עוד נטען כי לא ברור מה נסיבותיו של כל עובד ועובד ולמעשה כל צירוף של עובד יחייב בדיקה של נסיבות העסקתו ואף בחקירה נגדית. כמו כן נטען כי לא ברור מדוע סבור התובע כי מדובר בשאלה משותפת משפטית ועובדתית. צירוף העובדים בשלב זה יכביד ויסרבל את ההליך בכך שבירור התביעה יתארך יותר.
לאחר שעיינתי בבקשה ובתגובה לה, מצאתי כי אין מקום להעתר לה ועל כן נדחית מהנימוקים שיפורטו להלן.
תקנה 18(א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין), התשנ"ב – 1991, קובעת כי:
"בכל שלב משלבי הדיון רשאי בית הדין או הרשם, לבקשת בעלי דין או בלא בקשה כזאת ובתנאים שייראו לו, לצוות על מחיקת שמו של בעל דין שצורף שלא כהלכה כתובע או כנתבע, או על הוספת שמו של אדם שהיה צריך לצרפו כתובע או כנתבע או שנוכחותו דרושה כדי לאפשר לבית הדין לפסוק ולהכריע ביעילות ובשלמות בכל השאלות הכרוכות בתובענה".
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
