פסק דין 34947-09-11

זוהי תביעת התובעת לקבלת סעדים שונים מהנתבעת בגין תקופת עבודתה של התובעת בשורותיה וסיומה.

רקע עובדתי

1. הנתבעת הינה חברה בע"מ הרשומה בישראל כדין ועוסקת במתן שירותי ניקיון.

2. במועדים הרלבנטיים לתביעה זכתה הנתבעת במכרז לאספקת שירותי ניקיון בתחנה המרכזית בתל אביב (להלן: "התחנה המרכזית"), אשר הסתיים ביום 28.2.10.

3. התובעת מועסקת כעובדת ניקיון בתחנה המרכזית מחודש אפריל 1999 ועד היום, כאשר מתוך כלל תקופה זו הועסקה על ידי הנתבעת החל מיום 10.1.06 ועד 28.2.10, מועד סיום הסכם ההתקשרות בין הנתבעת לבין חברת הניהול של התחנה המרכזית.

4. התובעת הייתה עובדת שעתית . במועד סיום העסקתה עמד שכרה לשעה ע"ס 20.7 ₪. התובעת עבדה אצל הנתבעת 5 – 6 ימים בשבוע.

   ההליך 

5. מטעם התובעת העידה התובעת עצמה. מטעם הנתבעת העיד מר אביר סנדרוסי אשר שימש כאחראי על ניקיון התחנה המרכזית מטעם חברת מלניה אשר ניהלה את התחנה. כיום הוא עובד אצל הנתבעת (להלן: "אביר").

    

6. הסוגיות השנויות במחלוקת הינן אלו:

   א.נסיבות סיום העסקתה של התובעת על ידי הנתבעת, זכאותה לפיצויי פיטורים ולפיצויי הלנת פיצויי פיטורים.

   ב.זכאות התובעת לתמורת הודעה מוקדמת.