ס"ע 30216-08-10.29 דצמבר 2014

1.לאחר שעיינתי בבקשת הנתבעים מיום 27.11.2014 ובמסמכים שצורפו לבקשותיהם, וכן בתגובות התובע לבקשה, החלטתי לשנות מהחלטתי מיום 19.10.14 (וכפועל יוצא מכך מהחלטתי מיום 23.11.14).

2.במכתבה של חברת מנורה, מיום 5.11.2014, נכתב: "כספי תגמולים בגין מעסיק ליהקום בע"מ – סך הכל 123,263 ₪, מהם 61,631 ₪ תגמולי עובד 61,631 ₪ תגמולי מעביד".

בבקשת הנתבעים מיום 27.11.2014 הבהירו הם כי לאחר בירור שנערך מול חברת הביטוח מנורה הובהר כי אין בידיהם דוחו"ת לאימות נתונים אלו.

לפיכך אני סבורה כי ניתן להסתמך על מכתבה של חברת הביטוח מנורה שממנו עולה במפורש כי הנתבעת 1, ליהקום בע"מ, הפקידה לטובת התובע – גמל חלק מעביד – סך של 61,631 ₪.

עם זאת נוכח העובדה כי קיים שוני בנתונים הכספים שהציגה חברת מנורה מבטחים במכתב מיום 17.8.14 אל מול מכתבה האחרון מיום 5.11.14 באופן בו במכתב מיום 17.8.14 צויין כי כספי תגמולי שכירים שהופקדו עמדו ע"ס 145,549 ואילו במכתב מיום 5.11.14 נרשם כי סך כספי התגמולים בפוליסה הינם בסך של 149,233 ש"ח וזאת ללא מתן הסבר, הרי שבנסיבות העניין

ומאחר שהנטל על הנתבעות להוכיח את טענת התשלום שבוצע על ידם,נפעל בהתאם לפרשנות המיטיבה עם התובע, משלא צורפו דוחות המבהירים את השוני בנתונים אלו.

אשר לרווחים בגין הפוליסה, כתבה חברת מנורה באותו מכתב כי "סך הרווחים בגין כל הפוליסה הינו בסך של 9,207 ₪ ואין אפשרות להראות חלוקה ברווחים לפי תקופת עבודה אצל כל מעסיק מאחר ומדובר בפוליסה מסוג 'משתתפת ברווחים'."

עולה אפוא ממכתבה של חברת מנורה כי אין אפשרות "לבודד" את הרווחים מתקופת עבודתו של התובע בחברת ליהקום בע"מ. לפיכך ומאחר שהנטל על הנתבעות, אני סבורה כי יש לקזז את כל סכום הרווחים מהסך של 61,631 ₪ - הפרשות המעסיק.

לפיכך יש לקבוע כי הוכח כי הנתבעים הפקידו לזכות התובע בגין גמל מעביד לתקופת העסקה נשוא התביעה סך של 48,741 ₪ בלבד ( 145,549 ₪ - 61,631 ₪ גמל עובד – 11,341 בגין הפרשות למעסיק אחר ו- 14,629 בגין הפרשות גמל למעסיק נוסף אחר ובקיזוז סך של 9,207 ₪- כמפורט במכתב מיום 5.11.14). ויש לקזז סכום זה בלבד מרכיב גמל מעביד שנפסק בפסק הדין .

נוכח התנהלות הנתבעים והאיחור בהגשת המסמכים, שהצריכו הגשת תגובות של הצד שכנגד הנני מחייבת אותה בהוצאות משפט ושכ"ט עו"ד בסך של 3,000 ₪ שישולמו לתובע, ללא קשר לתוצאות ההליך.