מדינת ישראל נ' מלכה(עציר)

החלטה

1.בהמשך לדיון שהתקיים הבוקר במסגרתו נקבע, כי ברמת העיקרון מצא בית המשפט כי ניתן להיעתר לבקשת המבקש לצאת ולעבוד בספורטק שבהוד השרון, הומצא על ידי ב"כ המבקש אישור המעביד "קרן אדם משאבי אנוש אבחון" מיום 5.10.11 בו נאמר, כי החברה העסיקה את המבקש ומוכנה להעסיקו כפי שהוא עשה קודם לכן. כן צוינו במסמך ימי ושעות העבודה.

2.בהמשך להחלטתי מהבוקר ובהתאם להלכות שנפסקו בין היתר בבש"פ 844/08 דראשווה נ' מדינת ישראל (13.2.08) ובש"פ 3460/10 בצר נ' מדינת ישראל (17.5.10), הנני מתיר למבקש לצאת לעבודה בספורטק בהוד השרון בימים א'-ה' בין השעות 14:30 ל- 23:00 ובשני ימי שישי בחודש מהשעה 10:00 עד השעה 18:30.

3.המבקש יעשה דרכו אל הספורטק וממנו בליווי צמוד של בנו הערב או ליווי צמוד של אחד הערבים/המפקחים האחרים.

4.חל איסור על המבקש לצאת את תחומי הספורטק בזמן שעות עבודתו ושהייתו בספורטק.

5.ככל שהמבקש ידרש לשעות עבודה או ימי עבודה שונים מאלה שהוגדרו לעיל במכתב המעסיקה מיום 5.10.11 יודיע על כך בכתב למשיבה מבעוד מועד.

6.המבקש יעשה דרכו אל הספורטק וממנו בליווי כאמור בדרך הקצרה ביותר ובלא שיתעכב בכל מקום שהוא.

7.בשאר הימים והשעות שמעבר לשעות וימי העבודה – ישהה המבקש במעצר בית חלקי ותנאי ההחלטות הקודמות יחולו בשינויים המחוייבים אף כעת.

8.חל איסור על המבקש ליצור כל קשר בין במישרין ובין בעקיפין עם המתלונן או עם בנו או עם מי מעדי התביעה.

9.כל הביטחונות/ערבויות אשר ניתנו במסגרת ההחלטות הקודמות ישמשו אף לצרכי החלטתי זו.

10.החלטתי זו תיכנס לתוקפה ביום 9.10.11 שעה 08:00.

11.המזכירות תשלח החלטתי זו לב"כ המבקש בפקס בהקדם.

ההחלטה נמסרה לב"כ המשיבה באולם.

ניתנה היום, ז' תשרי תשע"ב, 05 אוקטובר 2011, בהעדר הצדדים.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: