הע"ז 40396-05-11 מדינת ישראל נ' צראף - פסקדין

: | גרסת הדפסה
הע"ז
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
40396-05-11
4.5.2016
בפני השופטת:
נטע רות

- נגד -
מאשימה:
מדינת ישראל
נאשם:
יעקב צראף
הכרעת דין

בפתח הדברים אציין כי מצאתי לזכות את הנאשם מן העבירות המפורטות בסעיפים ב' 2-4 לכתב האישום. מנגד - מצאתי להרשיעו בעבירה המיוחסת לו בסעיף ב1 לכתב האישום של העסקת עובד זר ללא היתר.

הראיות וטענות הצדדים

  1. ביום 23.5.11 הגישה המאשימה כתב אישום כנגד הנאשם, שבמסגרתו יוחסו לו העבירות הבאות: העסקה שלא כדין של עובד זר, בניגוד לסעיף 2(א)(1) ו(2) לחוק עובדים זרים - התשנ"ה 1991 (להלן- החוק); העסקת עובד זר, מבלי להתקשר עמו בחוזה עבודה - עבירה בניגוד להוראות סעיף 2(ב)(2) לחוק; העסקת עובד זר בלא להסדיר לו ביטוח רפואי - עבירה בניגוד להוראות סעיף 2(ב)(3) לחוק; העסקת עובד זר מבלי למסור לו פירוט על משכורתו – עבירה בניגוד להוראות סעיף 2(ב)(7) לחוק.

  2. במסגרת פרק העובדות שבכתב האישום נטען כי הנאשם שהינו חקלאי, עסק במועדים הרלבנטיים לכתב האישום בגידול פרחים בחממות המצויות במשקו במושב ניצני עוז; כי ביום 5.11.03 בשעה 12:45 או בסמוך לכך, נערכה בחממות ביקורת של מפקחי משרד התמ"ת; כי במקום מצאו המפקחים קבוצת עובדים וביניהם העובד מושא כתב האישום (אזרח תאילנד), אשר עסק בעבודות שונות בחממות (להלן - העובד). עוד נטען כי העובד לא היה בעת הרלבנטית לכתב האישום אזרח ישראל או תושב בה, לא היה רשאי לעבוד בישראל בכלל ואצל הנאשם בפרט וכי הנאשם העסיק את העובד ללא היתר כדין, מבלי להתקשר עמו בחוזה עבודה, מבלי להסדיר עבורו ביטוח רפואי ומבלי למסור לו פירוט של משכורתו.

  3. אין חולק כי ביום 5.11.03 ערכו המפקחים מטעם המאשימה מר גרשוני ומר ועקנין ביקורת בחממות הפרחים המצויות במשקו של הנאשם (להלן - החממות). במהלך שמיעת עדויות המאשימה הוגשו לבית הדין תיאור המקרה (ת/1), רשימת עובדים זרים (ת/2), סיכום ביניים שנערך על ידי החוקר שחר גרשוני (ת/3), תעודת עובד ציבור (ת/4); הודעת הנאשם (ת/5) ודרישה להמצאת מסמכים, אישור מסירה ומכתב של ב"כ הנאשם, שהתייחס גם לדרישה זו (ת/6). כמו כן הוצגו מוצגים שונים מטעם הנאשם.

  4. במהלך העדות של מפקח המאשימה מר גרשוני, הוצג תיאור המקרה (ת/1) כאמור, כפי שנערך בעקבות הביקורת. במסמך זה נכתב כי מפקחי המאשימה הגיעו לחממות ומצאו שם קבוצה גדולה של עובדים, וכן את הנאשם ואת אשתו; כי לאחר שהמפקחים הזדהו הציג בפניהם הנאשם דרכונים של 7 עובדים זרים, ביניהם גם דרכונו של העובד וכי בבדיקה שערכו המפקחים התברר כי לעובד אין אשרת עבודה בתוקף וכי אין לנאשם היתר להעסיקו.

    במסגרת ההודעה שמסר הנאשם לחוקרי המאשימה (ת/5) נכתב כי מדובר בעובד שאמור היה לצאת את הארץ שהחזיק בכרטיס טיסה; כי מדובר בעובד ש"נוייד" אל הנאשם ממעסיק אחר בתוך הישוב בשם יוסף סילס ומשכך, הנאשם לא נדרש להבנתו לקבל אישור והיתר העסקה על שמו. בנוסף, מסר הנאשם כי לעובד נערך ביטוח רפואי של חברת FEMI.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>