ד"מ 59259-09-16
|
בד"מ בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו |
59259-09-16
2.12.2016 |
|
בפני השופטת: ד"ר אריאלה גילצר-כץ |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
תובע: MONGKOL THAPALAD עו"ד עדי אלבוים |
נתבעת: משק לייזרוביץ בע"מ |
| פסק דין | |
ביום 21.11.2016 הוגש לתיק הסכם פשרה לאישורו של בית הדין.
לאחר שעיינתי בהסכם הפשרה ובכתב התביעה, מצאתי כי דין הבקשה למתן תוקף של פסק דין להסכם הפשרה, להידחות.
ביום 25.9.2016 הוגש לתיק מסמך שכותרתו "כתב תביעה".
"כתב התביעה" שהוגש כאמור, אינו ממלא אחר הוראות תקנה 9 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) תשנ"ב – 1991, (להלן" :התקנה").
כתב התביעה אינו מפרט את העובדות המהוות את עילת התובענה. כך, בין היתר, הוא אינו מפרט מה היתה תקופת העסקתו של התובע בנתבעת (מועד התחלה וסיום), שכרו הקובע, חישוב הפרשי שכר מינימום ושעות נוספות ופירוט לעניין חישוב פדיון ימי חופשה ודמי חגים.
לפיכך, הבקשה נדחית.
המזכירות תסגור את התיק.
ניתן היום, ב' כסלו תשע"ז, (02 דצמבר 2016), בהעדר הצדדים ויישלח אליהם.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|