בר"ע 34431-08-15

השופט טוינה משה

לפני בקשת רשות ערעור על החלטת בית הדין האזורי לעבודה בחיפה מיום 28.7.15 (השופטת אילת שומרני-ברנשטיין ונציגי הציבור מר יהודה פיגורה ומר יוסף מרקו; פ"ה 43326-06-15) שבה התקבלה בקשתו של מר מוחמד אגא (להלן: "המשיב") לצו מניעה זמני האוסר על מדינת ישראל- משרד החינוך (להלן: "המבקשת"), לפטר או לשנות את מתכונת והקף העסקתו של המשיב. יחד עם הבקשה הגישה המבקשת בקשה לעיכוב ביצוע של ההחלטה מושא הבקשה.

תמצית העובדות.

1. המשיב יליד 1956, עובד הוראה במשרד החינוך משנת 1976.

2. נכון להיום המשיב מנהל את בית הספר היסודי בישוב מזרעה במינוי קבוע; תפקיד אותו הוא ממלא מתחילת שנת הלימודים תשס"ז (שנת הלימודים המתחילה בספטמבר 2006).

3. בעקבות שתי חוות דעת שלילות של הפיקוח במשרד החינוך על תפקודו - חוות דעת של המפקח ד"ר טרביה מיולי 2014 וחוות דעת של המפקח חג'אזי מספטמבר 2014 - פתחה המבקשת בנובמבר 2014 בהליך להעברת המשיב ממשרתו במתווה שנקבע בהסכם הרפורמה "אופק חדש".

4. לא זה המקום לפרט את הפעולות שנעשו במסגרת ההליך להעברת המשיב מתפקיד מנהל בית ספר: ביקור מפקח ביום 2.12.14 וקיום שיחת משוב עם המשיב; קבלת הערכת הרשות המקומית על תפקוד המשיב שניתנה במכתב מיום 30.12.14; ביקור המפקח בית הספר ביום 14.1.15 והערכת תפקוד; כינוס ועדה פריטטית; וזימון המשיב לישיבת שימוע ליום ה - 25.5.15 אליה לא הופיע בטענה להתחייבות קודמת של בא כוחו. לענייננו די לומר כי בסיום ההליך ועל בסיס הביקורת הגורפת על תפקודו, קיבלה מנכ"לית משרד החינוך החלטה על העברת המשיב מתפקידו.

   החלטת בית הדין האזורי