השופט אילן איטח
לפני בקשת רשות ערעור על החלטת בית הדין האזורי בתל אביב-יפו (השופטת חנה טרכטינגוט; ס"ע 7988-01-11; החלטה מיום 21.5.15), שבה נדחתה בקשת המבקש לביטול פסק דין מיום 3.1.13, שנתן תוקף להסכמת הצדדים.
בקליפת אגוז אציין את העובדות הבאות:
א.המשיב הגיש לבית הדין האזורי תביעה לחייב את המבקש ונתבעים נוספים: חברת קונדור בטחון (ש.א.) בע"מ, מר אנזור גולנד וגב' ילנה סרולוביץ, לשלם לו זכויות בגין עבודתו. ביום 13.1.13 התקיים דיון הוכחות לפני מותב חסר (נעדר נציג ציבור עובדים). בהחלטה מנומקת ומפורטת סירב בית הדין האזורי לבקשת מר גולנד והמבקש לדחות שוב את דיון ההוכחות בטענה שעורך דינם לא התייצב בשל מחלוקת עִמו. לאחר שהמשיב נחקר על תצהירו, הגיעו המשיב, המבקש ומר גולנד להסכם פשרה שעיקרו כי מר גולנד והמבקש ישלמו למשיב סך של 30,000 ₪ נטו, והתביעה כנגד גב' סרולוביץ תידחה. ההסכם נחתם, פיזית, בין היתר על ידי המבקש. להסכם הפשרה ניתן תוקף של פסק דין במעמד הדיון האמור ובנוכחות הצדדים (להלן – פסק הדין).
ב.ביום 19.4.15 הגיש המבקש בבית הדין האזורי בקשה לביטול פסק הדין. הבקשה נסמכה על תקנה 201 לתקנות סדר הדין האזרחי, תשמ"ד-1984 (להלן – התקנות), ונטענו במסגרתה מספר טעמים לביטול ההסכם:
פסק הדין ניתן בחוסר סמכות, שכן לא התייצב לדיון נציג מעבידים;
המבקש אינו דובר עברית טובה, לא היה מיוצג, בקשתו לדחיית הדיון בשל מחלוקת עם בא כוחו הקודם, נדחתה;
אין כל עילה משפטית נגד המבקש;
המבקש סבר כי מדובר בהסכם בין הנתבעים האחרים, דהיינו קונדור בטחון (ש.א.) בע"מ, שבה היה מורשה חתימה;
מדובר בהסכם שנכרת במרמה, טעות, הטעיה.
ג.המשיב לא הגיב לבקשה.
ד.בהחלטה מיום 21.5.15 נדחתה הבקשה. בית הדין האזורי נימק את הכרעתו בטעמים הבאים:
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.
האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.