ת"א 40503-09-13 ארבליך נ' אולטופ טרמינל בע"מ ואח'
|
ת"א בית משפט השלום ירושלים |
40503-09-13
24.8.2015 |
|
בפני השופט: עבאס עאסי |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
תובע: יואל ארבליך עו"ד נתנאל אידורסקי |
נתבעים: 1. אולטופ טרמינל בע"מ 2. שלמה זלמן פריימן עו"ד אין ציאון |
| פסק דין | |
תביעה כספית לתשלום שכר עבודה מכח הסכם ריטיינר לאספקת שירותי ייעוץ עסקיים.
רקע כללי וטענות הצדדים
-
ביום 20/11/2012 נחתם הסכם בין התובע לבין נתבעת 1 (להלן: "הנתבעת"), שלפיו התובע יספק שירותי ייעוץ לנתבעת ומי מטעמה.
הוסכם כי תקופת ההסכם הינה לחצי שנה עם אופציה הדדית להמשך. כן הוסכם כי שכרו של התובע יעמוד על 12,000 ₪ בתוספת מע"מ בחודש.
במהלך תקופת עבודתו על ההסכם, חתם התובע ביום 13/6/2013 על שטר חוב בסך 26,900 ₪ לטובת הנתבע 2 (להלן:"הנתבע") ו/או חברה שבבעלותו. בשטר החוב צוין כי החוב יוחזר בתשלומים חודשיים בסך 1,500 ₪ בכל 10 לחודש, וכי ניתן לקזז את החוב מכל תשלום המגיע מנתבע ו/או מי מטעמו כלפי התובע.
ביום 27/7/2013 הודיעו הנתבעים לתובע על הפסקת עבודתו.
-
לטענת התובע, הנתבעים הפרו את ההסכם עמו פעמיים: פעם אחת כאשר קיזזו משכרו כספים, ופעם שנייה כאשר הפסיקו את עבודתו לפני סיום ההסכם, שהיה אמור להסתיים ביום 19/11/2013.
התובע ממשיך וטוען, כי הוא חויב לחתום על שטר החוב מיום 13/6/2013 כתנאי לתשלום שכרו על ידי הנתבעים, זאת למרות שאין הוא חייב דבר לנתבעים; שכן, הוא פרע את החוב שהיה תלוי נגדו לטובת הנתבעים במסגרת תיק הוצאה לפועל שהיה מנוהל נגדו, על ידי תשלום סך של 5,000 ₪ לנתבע 2; כמו כן, הנתבעים לא הוכיחו את החוב, כפי שנדרש בנספח לשטר החוב (נספח 8 לתצהיר התובע).
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|