אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> סע"ש 7195-12-12 אחמד נ' לסט

סע"ש 7195-12-12 אחמד נ' לסט

תאריך פרסום : 16/08/2015 | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
7195-12-12
30/04/2015
בפני השופטת הבכירה:
מיכל לויט

- נגד -
תובע:
אבו עישה אחמד
עו"ד ראיד זועבי
נתבעים:
1. אברהם לסט
2. אופיר לסט

עו"ד אביר בראל
פסק דין
 

 

 

1.התביעה שלפנינו עניינה עתירתו של התובע, תושב השטחים, לתשלום פיצויי פיטורים, דמי חגים, דמי הבראה, פדיון חופשה, דמי נסיעות, שכר עבודה בגין עבודה בחו"ל, הפרשה לקרן פנסיה ולהורות על ביטול הסכם סילוק.

 

2.הנתבע 1 הינו שותף בשותפות לא רשומה בשם "אספקת מתכת" (להלן: "העסק").

 

הנתבע 2 הינו בנו של הנתבע 1.

 

התובע הועסק בעסק, כאשר תקופת העסקתו שנויה במחלוקת.

 

טענות הצדדים

 

3.לטענת התובע, הוא הועסק אצל הנתבעים בתחום מסגרות מתכת במשרה מלאה מחודש ינואר 1993 ועד ליום 2.9.10 ובסך הכל, במשך 19 שנים. במהלך התקופה 11/1996 – 04/1999 תלושי השכר הוצאו על שם אחיו של התובע, מר וואיל אבו עיישה, על אף שהתובע הוא שעבד בעסק.

 

התובע טען כי הנתבעים הפעילו עליו לחץ לסיים עבודתו והפסיקו לבקש עבורו אישורי כניסה לישראל, כשבכך למעשה פיטרו אותו, ועל כן, לטענתו הוא זכאי לפיצויי פיטורים בגין 19 שנות העסקתו בסך של 136,800 ש"ח (19 שנות עבודה X 7,200 ש"ח).

 

בנוסף, טען התובע כי במשך התקופה שמיום 4.1.07 ועד ליום 8.3.07 הוא עבד עבור הנתבעים באורוגוואי במשך 16-18 שעות ביום, ללא הפסקות, כשבפועל שולם לו בגין תקופה זו שכר בסך 20,000 ש"ח בלבד. בגין תקופה זו עתר התובע לתשלום יתרת שכר בסך 37,375 ש"ח.

 

כמו כן, לטענת התובע, לא שולמו לו דמי חגים במשך כל תקופת עבודתו ועל כן, לטענתו, יש לחייב את הנתבעים בתשלום דמי חגים בגין שבע השנים האחרונות לעבודתו בסך של 12,000 ש"ח (40 יום X 300 ש"ח).

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ