סע"ש 49325-07-14 בדראן נ' מ. מ. טורעאן
|
סע"ש בית דין אזורי לעבודה נצרת |
49325-07-14
19.4.2015 |
|
בפני השופטת: אורית יעקבס |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: סעיד בדראן עו"ד מחמיד חוסיין |
הנתבעת: מ. מ. טורעאן עו"ד עלאא' דחלה |
| החלטה | |
1.לפניי שלוש בקשות; שתיים שהגיש התובע - האחת למתן צו לגילוי ולעיון מסמכים ספציפי והשניה לחיוב הנתבעת להשיב על שאלון ואחת שהגישה הנתבעת - למתן צו לגילוי ולעיון במסמכים ספציפיים.
הצדדים הגיבו זה לבקשות/בקשת זה ולכן תתייחס החלטה זו לשלוש הבקשות.
2.בבסיס הבקשות, עומדת תביעת התובע, אשר שימש, לטענתו, כאחראי תחום ההסברה, הדוברות ויחסי ציבור של הנתבעת, למתן פסק דין הצהרתי המצהיר כי בין הצדדים שררו יחסי עובד מעסיק (ולא יחסי ביחס לתקופת ההתקשרות ביניהם (2/7/09 עד 31/12/13). כן ביקש התובע לחייב את הנתבעת לשלם לו סכום של 145,771 ₪ בגין זכויות שונות המגיעות לו, לטענתו, בגין יחסי העבודה ששררו בין הצדדים.
הנתבעת, במסגרת כתב הגנתה, ביקשה כי התביעה תידחה הואיל ולטענתה, ההתקשרות בינה לבין התובע היתה על בסיס התקשרות חוזית למתן שירותים, התקשרות לתקופה קצובה שהוארכה מספר פעמים.
3.בקשות הצדדים לגילוי ולעיון במסמכים
א.בקשת התובע
התובע ביקש כי ביה"ד יורה לנתבעת לגלות לה את המסמכים הבאים:
1.תלושי שכר וטפסי 106 של עובד הנתבעת לשעבר - מר ח'אלד בדר.
2.כתב הקבלה של העובד הנ"ל.
3.פרוטוקולי מליאת המועצה המקומית לתקופת העסקתו של התובע.
4.פרוטוקולי ישיבות הצוות הבכיר של הנתבעת אשר ייעץ לוועדה הקרואה ולראש הוועדה הקרואה במילוי תפקידם ושהתובע היה אחד מחבריו.
5.עותק מהזמנת ההצעות ע"י הנתבעת למתן שירותי דוברות להעסקת התובע על ידה.
6.עותקים משלוש הצעות שהוגשו לנתבעת בענין הנ"ל.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|