חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

סע"ש 11695-04-13 י.מ. נ' הוט מובייל בע"מ

: | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
11695-04-13
2.7.2015
בפני השופטת:
הדס יהלום - סגנית נשיאה

- נגד -
תובע:
י.מ.
עו"ד שטיין 		נתבעת:
הוט מובייל בע"מ
עו"ד אייל לוי
עו"ד רזגור
פסק דין
 

 

1.התובע הגיש תביעה לתשלום פיצוי על פיטורים שלא כדין, בעקבות פיטוריו מעבודתו בנתבעת.

 

2.ההליך החל בבקשת צו מניעה זמני שהוגשה ביום 7/4/13.

במסגרת דיון שהתקיים, נמחקה הבקשה.

 

3.במסגרת ההליך העיקרי, הוגשו תצהירים של התובע ותצהירי שלושה עדים מטעם הנתבעת.

לאחר שמיעת העדים, הוגשו סיכומים בכתב.

 

4.אלה העובדות העולות מחומר הראיות:

א.הנתבעת הינה חברה בע"מ המספקת שרותי תקשורת סלולרית.

ב.התובע החל לעבוד בנתבעת בשנת 1993 בתפקיד הנדסאי שירות. תחילה עבד בחברת מוטורולה ובשנת 2005 נקלט לעבוד בנתבעת תוך שמירה על רצף זכויות.

ג.משנת 2000 החל התובע סובל מבעיות רפואיות בתחום הנפשי. הרקע לכך פורט בתצהיר התובע אך אינו מענייננו, משמדובר על תקופה בה עבד בחברת מוטורולה ולא בנתבעת.

ד.עד חודש דצמבר 2008 התובע הועסק כטכנאי אתרי סלולר במחלקת מתקני תקשורת. מנהלו היה מר קרדשטיין.

ה.התובע זומן לשימוע ביום 2/12/08, לפני פיטורים.

ו.בעקבות השימוע, הליך הפיטורים בוטל ותחת זאת התובע הועבר למחלקה של מר יוסוביץ.

ז.מחודש פברואר 2009 עבד התובע כטכנאי שירות. מנהלו היה מר יוסוביץ.

ח.התובע הוזמן לשימוע נוסף, ביום 3/4/10.

ט.גם במקרה זה בסופו של דבר הוחלט בעקבות השימוע, שלא לפטרו.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

כתבות קשורות

חזרה לתוצאות חיפוש >>