אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> הצעת בית המשפט בתיק א 40561/06

הצעת בית המשפט בתיק א 40561/06

תאריך פרסום : 23/10/2008 | גרסת הדפסה
א
בית משפט השלום תל אביב-יפו
40561-06
16/04/2008
בפני השופט:
יעל הניג

- נגד -
התובע:
1. בוגין יואן
2. המוסד לביטוח לאומי

עו"ד פרטמן
עו"ד פלד
הנתבע:
1. עתיד שרותי כ"א [1994] בע"מ
2. כלל חברה לביטוח בע"מ-ת"א
3. פרץ ג.ג. מהנדסים חברה לבניה וניהול בע"מ
4. המגן חברה לביטוח בע"מ-פ"ת

עו"ד דויטש
עו"ד לוי
להלן הצעת בית המשפט לסיום התיק:

נתונים

  • תובע יליד 7.9.69 - פועל בניין זר מרומניה , בן  30 ביום התאונה. כיום בן כ - 38 +.
  • תאונת עבודה מיום 9.7.99 . לגרסת התובע : עת עבד כסייד באתר בניה, נפגע בעינו מרסיסים שהותזו מדיסק השחזה שהופעל בסמוך על ידי פועל אחר. נתבעות 1 - 3 אינן מכחישות התאונה אך טוענות לאשם בלעדי של התובע 1: עבד קרוב למשחיזים ללא הכרח + לא  השתמש במשקפי מגן שסופקו לו. נתבעת 4 - מצטרפת לתחשיב נתבעות 1 - 3. תובע מתנגד להרחבת חזית [משקפיים] בתחשיבי הנתבעות.
  • הפגיעה - עין ימין.
  • גורם מטפל -  בית חולים הדסה עין כרם: ניתוח להשתלת עדשה תוך עינית. אשפוז עד  17.7.99 , 8 ימים.

הנכות בתחום עיניים - מומחים :

  • לתובעים, ד"ר גוטמן - 30% + הפעלת תקנה 15 = 45%. : ירידה בחדות ראייה [6/30] + השתלת קרנית + צלקת בקרנית + פגיעה חודרת + איבוד אקומדציה + עיוות באישון - "עין עיוורת" = איבוד ראיית עומק [תפקודית] .
  • לנתבעות, פרופ' גייר  - 19%. :

א.      ירידה בחדות ראיה [6/24] = 10%.

ב.      כתמי קרנית באזור מרכזי = 5%.

ג.        מצב לאחר השתלת עדשה תוך עינית = 5%.

ד.      אין נכויות על אישון + על פציעה חודרת. נכות על השתלת עדשה כוללת כבר איבוד אקומדציה.

ה.      אין מקום להפעלת תקנה 15: פציעה בקרנית / ירידה בחדות ראייה אינה בעלת משמעות תפקודית לעובד בניין. סביבת עבודה של אבק / לכלוך אינה מהווה עוד סיכון לתובע לאור חלוף הזמן, 7 שנים + החלמת העין.

הסכמה דיונית - הגשת תחשיבים. לכל צד עומדות טענותיו.

קביעות המל"ל [בעל דין]

  • צמיתה - 18.77% + הפעלת תקנה 15 בשיעור [מקסימאלי לפי התקנות]  0.23%= סה"כ 19% נכות צמיתה מיום 1.2.00.
  • אי כושר מלא / דמי פגיעה : 10.7.99 - 7.1.00 - 6 חודשים.
  • זמנית  - 100% מ -  8.1.00  ועד  31.1.00.

אי כושר / חופשת מחלה לפי המל"ל

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ