ב"ל
בית דין אזורי לעבודה חיפה
|
61125-03-14
02/04/2015
|
בפני סגנית הנשיא:
איטה קציר
|
| - נגד - |
התובע:
.א.א.ח.
עו"ד חוסיין ע. זגייר
|
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
|
| פסק דין |
זוהי תביעה להכיר במחלת עור של התובע כמחלת מקצוע ו/או תאונת עבודה מסוג מיקרוטראומה.
להלן עובדות המקרה, כפי שהן עולות מחומר הראיות המהימן עלינו:
1.התובע יליד 1957.
2.התובע, מורה לערבית, עובד כמורה בבית ספר יסודי החל משנת 1977 ועד היום. בחלק מהשנים לימד חשבון והיסטוריה ובשנת 1996 למשך שנתיים-שלוש, לימד מחשבים.
3.בכל תקופת עבודתו עובד התובע במשרה מלאה, 30 שעות שבועיות. ישנם ימים שעבד שמונה שעות ביום וישנם ימים שעבד ארבע שעות ביום, זאת עד כניסת "אופק חדש" למערכת החינוך. מאז עובד התובע, לפני כשבע שנים, 36 שעות שבועיות.
4.יום העבודה של התובע מתחיל בד"כ בשעה 08:00 ועד השעה 15:10 לעיתים פחות. התובע עובד חמישה ימים בשבוע.
5.לפני כניסת "אופק חדש" עבד התובע 30 שעות שבועיות, מתוכן עבד שלוש שעות בחינוך, שעות שבהן לא כותבים. מאז "אופק חדש" מתוך 36 שעות שבועיות חמש שעות שהייה, בהן לא כותבים.
6.בתחילת עבודתו, בשנת 1977, היו בכיתות לוחות עץ צבועים בשחור אח"כ הוכנסו לוחות צבועים בירוק. לעיתים הלוחות היו סדוקים לפעמים הצבעים קצת מתפוררים; מידי פעם, היה צורך לצבוע מחדש את הלוח.
7.בשנים האחרונות, משנת 2000 בערך, ברוב הכיתות, הוחלפו לוחות העץ בלוחות פלסטיק עליהם היו כותבים בטושים, אשר החליפו את הגירים. כיום יש לוחות פלסטיק בכל הכיתות.
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת