חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

ברנד נ' המוסד לביטוח לאומי / חיפה ע"י הלשכה המשפטית

תאריך פרסום : 19/07/2010 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה חיפה
12574-03-09
18/07/2010
בפני השופט:
עדנה קוטן

- נגד -
התובע:
גיל ברנד
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי / חיפה ע"י הלשכה המשפטית

החלטה

1.ד"ר אבנר קרב מתמנה בזאת כמומחה/יועץ רפואי לביה"ד, בתיק זה.

2.להלן העובדות הרלוונטיות (כפי שנוסחו, בהסכמה, ע"י ב"כ הצדדים):

א.התובע יליד 1974.

ב.התובע עובד כמהנדס חומרה בחברת "אינטל" החל משנת 1997 ועד מאי 2009.

ג.התובע עבד בממוצע כ-10 שעות ביום במשך 5 ימים בשבוע, ולעיתים עבד גם בשעות נוספות. בשנה האחרונה התובע שילב בין עבודה בהפסקות, כך שבממוצע הוא עבד על המחשב כ-6 שעות נטו.

ד.התובע עבד מול מחשב, כאשר הוא מקליד במקלדת בעיקר בידו הימנית ועובד על העכבר בעיקר בידו השמאלית.

ה.ידו הדומיננטית של התובע היא יד ימין.

ו.בשנת 2000 החל התובע לחוש לראשונה בכאבים במרפקים ובידיים, אשר התגברו בעוצמתם בשנת 2006.

ז.התובע ניגן על גיטרה מגיל 25 במשך כ-6 שעות בשבוע וזאת עד לשנת 2007 כולל.

3.המומחה מתבקש להשיב על השאלות הבאות:

א.מהי הפגימה ממנה סובל התובע במרפקיו ובכפות ידיו?

ב. האם קיים קשר סיבתי בין הפגימה ממנה סובל התובע לבין עבודתו כמתואר לעיל בהחלטה זאת ?

ג. האם לדעת המומחה התקיימו בתובע התנאים להכיר במצב במרפקיו ו/או בידיו

כ"מחלת מקצוע" בהתאם לחלק ב' של התוספת השנייה לתקנות הביטוח הלאומי (ביטוח מפני פגיעה בעבודה) התשי"ד-1954?

אם כן - לאיזו מחלת מקצוע מתוך הרשימה בתוספת הנ"ל- מתאים מצבו של התובע.

ד.האם עבודתו של התובע בתקופה, בתנאים ובנסיבות כמתואר לעיל בהחלטה זאת -

גרמה לו לפגיעות זעירות, חוזרות ונשנות שניתן להבחין בהן ?

האם כל פגיעה גרמה לנזק?

ה.אם כן - האם היו הפגיעות הנ"ל בעלות אופי בלתי הפיך, כך שבהצטרף עליהן

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן יעוץ אישי, שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
*
*
*
*

חיפוש עורך דין לפי עיר

המידע המשפטי שחשוב לדעת – ישירות למייל שלכם!
הצטרפו לניוזלטר וקבלו את כל מה שחם בעולם המשפט
עדכונים, פסקי דין חשובים וניתוחים מקצועיים, לפני כולם.
זה הזמן להצטרף לרשימת התפוצה
במשלוח הטופס אני מסכים לקבל לכתובת המייל שלי פרסומות ועדכונים מאתר פסק דין
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ