פסק-דין בתיק על"ח 10207-02-12

1.             לפנינו ערעור לפי סעיף 43 לחוק שירות התעסוקה, התשי"ט -1959, (להלן: " החוק") על

החלטת ועדת העררים שליד שרות התעסוקה מיום 14.12.11 (להלן: " הועדה").

2.        הוועדה דחתה את עררו של המערער וקבעה, כי המערער אשר נשלח ביום 24.11.11 לחברת

אבטחה מבצעית שמירה בע"מ לתפקיד של שומר, בחר שלא להגיע לראיון העבודה אשר נקבע לו מראש ליום 27.11.11, דבר אשר מעיד על חוסר נכונות להשתלב בעבודה.

3.         תמצית טיעוני המערערת :

המערער טוען כי לא התייצב לראיון העבודה אשר נקבע ליום 24.11.11 במשרדי שירות התעסוקה בנהריה וזאת מפאת העובדה כי המעסיק פטר אותו מהתייצבות לראיון, וזאת לאחר ששוחח איתו בטלפון ביום שקיבל את ההפניה.

המערער מוסיף וטוען כי על טופס ההפניה רשום כי על המופנה לעבודה ליצור קשר עם המעסיק בתוך 24 שעות וכך עשה.

המערער העלה טענות כנגד שירות התעסוקה, שכן לטענתו, בהתאם לנוהל "עבודת ועדת ערר", הסירוב חייב להיות רשום במערכת בתאריך ההפניה בלבד, ובמקרה שבפנינו ההפניה ניתנה ביום 24.11.11 והסירוב נרשם במערכת רק בחודש דצמבר.

4.         תמצית טיעוני המשיב :

א.        המערער, אשר הינו אדם צעיר ובריא, רשום בלשכת התעסוקה במחלקת הבטחת הכנסה

החל משנת 2007.

ב.        ביום 24.11.11 נמסרה למערער הפניה לעבודת שמירה בחברת אבטחה מבצעית שמירה

בע"מ, והודע לו במעמד קבלת ההפניה ע"י פקידת ההשמה- גב' מלצר, כי עליו להתייצב בלשכת התעסוקה בנהריה לראיון העבודה ביום 27.11.11 בשעה 10:00 והיא אף סימנה קו מתחת לתאריך הראיון.

המערער עשה דין לעצמו ובחר שלא להתייצב לראיון העבודה במשרדי שירות התעסוקה ותחת זאת, העלה טענות בכל הקשור לפטור מהתייצבות שקיבל מהמעסיק וזאת בשיחת טלפון שניהל יחד עמו.

דיון והכרעה

5.        חוק הבטחת הכנסה, התשמ"א -1980 אינו מזכה מבוטח בגמלת הבטחת הכנסה מבלי

שהתייצב בלשכת התעסוקה ויהיה מוכן לעבוד , ועל המבוטח לעשות מאמץ סביר, בתום לב, לעבוד (דב"ע נג / 91-3 מוחמד אבו ג'אמע נ'. שירות התעסוקהפד"ע כג' 297) ,ונקבע כי "הסבירות של המאמץ תלויה ,בין השאר,בסוג העבודה,בענף העבודה,במקום העבודה ובמצב של המופנה לעבודה. ( דב"ע נז/91-7 משייב נ' שרות התעסוקה,עבודה ארצי,כרך ל(2) 38).

6.            במקרה שבפנינו, ובשים לב להלכות אלו, ולאחר שמיעת טיעוני הצדדים ועיון במסמכים

בתיק, התרשמנו כי התנהלות המערער מלמדת על רצונו שלא להשתלב במעגל העבודה, שכן אין בליבנו ספק כי הוסבר למערער במעמד קבלת ההפניה כי עליו להתייצב לראיון העבודה ביום 27.11.11 בשעה 10:00 בלשכת התעסוקה בנהריה, אך המערער בחר שלא להתייצב, ובכך הכשיל עצמו מקבלת העבודה.