סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
|
8064-04-15
23/02/2018
|
בפני השופטת:
מירב קליימן
|
- נגד - |
התובע:
MEAKLE KASSAY DEBAS עו"ד שחר דור
|
הנתבעות:
1. מרגלית ביטון – ארבע על ארבע (ע"מ 61448049) 2. אקטיב צוק בע"מ
עו"ד אלעזר מור[בשם נתבעת 1] עו"ד יאסר אבו ג'אמה[בשם נתבעת 2]
|
פסק דין |
לפנינו תביעה לתשלום זכויותיו הנטענות של התובע, נתין זר מאריתראה, בגין תקופת עבודתו וסיומה במסעדת "ארבע על ארבע", המופעלת על ידי הנתבעת 1.
הצדדים חלוקים בשאלת זהות המעסיק בתקופות העסקתו השונות של התובע ובשאלה האם יש להטיל על הנתבעת 1 אחריות לתשלום זכויות התובע באשר לתקופה עובר להעסקתו הישירה על ידה.
רקע עובדתי וניהול ההליך
-
התובע, נתין זר מאריתריאה, הועסק במסעדת "ארבע על ארבע", השוכנת על חוף ימה של ראשון לציון בעבודות ניקיון ובהמשך גם בעבודות מטבח שונות (תצהיר תובע סעיפים 3, 8).
-
הנתבעת 1, "ארבע על ארבע בע"מ", היא חברה העוסקת בתחום המסעדנות ומפעילה את המסעדה בה עבד התובע (להלן: "המסעדה").
-
הנתבעת 2, אקטיב צוק בע"מ, סיפקה שירותי כוח אדם למסעדה (להלן גם: "אקטיב צוק"). אין חולק כי לאקטיב צוק אין רישיון לאספקת שירותי כ"א.
-
לטענת המסעדה, אקטיב צוק סיפקה לה שירותי ניקיון ועובדי ניקיון ובתמורה לכך מדי חודש הועבר לה תשלום, בהתאם לפירוט בחשבוניות שהנפיקה (סעיפים 5, 7 – 9 לתצהיר מרגלית ביטון). המסעדה הציגה הסכמי עקרונות לאספקת עובדים שנחתמו בינה לבין אקטיב צוק (תצהיר מרגלית ביטון, נספחים א'1- א'4) וכן העתק חשבוניות מס/ קבלות שהונפקו על ידי אקטיב צוק (תצהיר מרגלית ביטון, נספחים ב'1- ב'4).
-
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת