ב"ל
בית דין אזורי לעבודה חיפה
|
19034-05-09
22/07/2012
|
בפני השופט:
עפרה ורבנר
|
| - נגד - |
התובע:
יורם כרפיש
|
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
|
| החלטה |
1. ביום 8.3.08 אובחן התובע כמי שלקה באוטם שריר הלב.
התובע מייחס אוטם זה בו לקה, לאירוע בעבודתו, אשר אירע בתאריך 6.3.2008.
התובע הגיש תביעה לנתבע להכיר באוטם שריר הלב בו לקה כ"תאונת עבודה" כמשמעותה בפרק ה' לחוק הביטוח הלאומי (נוסח משולב) תשנ"ה-1995 (להלן - החוק).
הנתבע דחה בתאריך 4.5.2009 את תביעת התובע בנימוק, כי לא אירע לתובע אירוע תאונתי תוך כדי ועקב עבודתו, וכי אין קשר בין האירוע הנטען מ-6.3.2008 לבין האבחנות במכתב השחרור מ-9.3.2008.
לחילופין, צוין במכתב הדחיה, כי השפעת עבודה פחותה בהרבה מהשפעת גורמים אחרים.
2. כנגד החלטת הנתבע הוגשה התביעה בתיק שלפנינו, ובכתב התביעה טוען התובע, כי אירע לו אירוע חריג בו התרגז בשל חילופי מיילים ודברים בינו ובין גב' מלכה שמריז, שהיתה מבקרת הפנים בידיעות תקשורת בע"מ.
בכתב ההגנה חזר הנתבע על האמור במכתב הדחיה וטען, כי בתאריך 6.3.2008 לא ארעה לתובע תאונת עבודה, כמשמעה בחוק, וכי לא ארע לתובע אירוע חריג כלשהו, וכי השפעת האירוע הנטען על מצב ליבו של התובע היתה פחותה בהרבה מהשפעת גורמים אחרים.
3.
ואלה העובדות הצריכות לענייננו
:
א. התובע יליד 1967. עבד בידיעות תקשורת בע"מ במשך 18 שנים.
תפקידו האחרון של התובע במקום עבודה זה, מאז שנת 2006 ועד לפיטוריו, אשר ארעו לאחר שלקה באוטם שריר הלב, היה סמנכ"ל.
ב. משרדו של התובע היה ממוקם בתל-אביב והתובע נסע מידי יום מביתו שבטירת הכרמל לת"א.
ג. הגב' מלכה שמריז, שימשה כמבקרת הפנים בידיעות תקשורת בע"מ, בתקופה הרלוונטית לענייננו.
ההתכתבויות בין הגב' שמריז לבין התובע בנוגע לרצונה להיפגש עם מנהל המוקד ועם מנהלת הלוחות, החלו עוד בסוף שנת 2007, וזאת בהקשר לדו"ח ביקורת שאמור היה לצאת ולכלול גם תחומים שתחת אחריות התובע.
בחודש 2/2008 התבקש התובע להגיב על דו"ח הביקורת שיצא, וזאת בהקשר לנתונים שבתחום סמכויותיו.
התובע בחקירתו הנגדית הגדיר את מבקרת הפנים-הגב' שמריז, כ
"אימת העובדים".
בתאריך 18.2.08 המליצה הגב' שמריז המלצה שונה מזו של התובע ועל פיה:
"לאור השינויים הענפיים הדחופים בשוק הלקוחות, נדרש ידע ומקצוענות בתחום זה ... על כן מומלץ להטיל על מנהלת לוחות ומרכזת תחום זה גם את הניהול בפועל של אחד הלוחות להשגת שתי מטרות. האחת צמצום במספר המנהלים בתחום ומנגד הגברת המעורבות האישית ... ויכולת איתור פתרונות בהלימה להתרחשויות".
תגובת התובע שהתבקשה להמלצה זו היתה:
"מלכה שלום