אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> מגזין >> דיני עבודה >> סירוב של אם יחידנית לצאת לעבודה במשרה חלקית אינו סביר

סירוב של אם יחידנית לצאת לעבודה במשרה חלקית אינו סביר

מאת: אורנית אבני-גורטלר, עו"ד | תאריך פרסום : 02/12/2008 11:08:00 | גרסת הדפסה

לפסק הדין בעניין אסתר פרנקל נ' התעסוקה - רמת גן

בית-הדין האזורי לעבודה בת"א קבע, כי לשכת התעסוקה רשמה סירוב כדין לאם יחידנית, אשר סירבה לקבל עבודה שהוצעה לה, בטענה כי אין באפשרותה לקבל כל עבודה שהיא בעת שבתה נמצאת בבית משאין מי שישגיח עליה.

השופטת ד"ר אריאלה גילצר-כץ קבעה, כי יתכנו מקרים בהם סירובו של אדם המשמש כהורה יחיד לילדיו, לעבוד בעבודות מסוימות, לא ייחשב כסירוב. יחד עם זאת, במקרה הנדון הוצע למערערת לעבוד 4 שעות בשעות הבוקר במשרה חלקית, ועל כן סירובה אינו סביר.

" אמת מצבם של הורים יחידים הינו קשה והאפשרויות הקיימות בפניהם אינן מותירות להם ברירות רבות. יחד עם זאת, אין אני מקבלת את טענת התובעת כי אין היא יכולה להשאיר את ילדתה ולו רגע אחד לבד", חתמה השופטת את פסק הדין.

לפסק הדין בעניין אסתר פרנקל נ' התעסוקה - רמת גן

למדור עבודה

אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

www.psakdin.co.il

המידע המוצג במאמר זה הוא מידע כללי בלבד, ואין בו כדי להוות ייעוץ ו/ או חוות דעת משפטית. המחבר/ת ו/או המערכת אינם נושאים באחריות כלשהי כלפי הקוראים, ואלה נדרשים לקבל עצה מקצועית לפני כל פעולה המסתמכת על הדברים האמורים.

גולשים בסלולרי? לשירות מיידי מעורך דין הורידו את Get Lawyer
אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

חוקים קשורים

קטגוריות


שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 


תגובות

הוסף תגובה
אין תגובות
שירותים משפטיים





עורכי דין בתחום דיני עבודה באזור :
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות











כתבות נוספות בתחום דיני עבודה

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ