סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל-אביב
|
42405-02-21
07/03/2021
|
בפני השופטת:
מירב קליימן
|
| - נגד - |
המבקשת:
ס.א.
עו"ד חן טלמור
עו"ד ליאור ויינשטיין
עו"ד רעות לורנץ
עו"ד גלעד יצחק בר-טל
|
המשיבה:
מועצה מקומית כוכב יאיר -צור יגאל
עו"ד אלון אשר
עו"ד נעמה שבתאי
|
|
מתייצבים בהליך:
המרכז לשלטון מקומי
ע"י ב"כ: עו"ד מנחם לפידור ועו"ד עדן לפידור
הסתדרות המעו"ף
ע"י ב"כ: עו"ד חנה שניצר - רהב
היועץ המשפטי לממשלה
ע"י ב"כ: עו"ד טל זרקו
ועו"ד מיכל לייסר
החלטה
האם רשאי מעסיק למנוע את התייצבותו לעבודה של עובד שטרם התחסן מפני נגיף הקורונה ומסרב להציג תוצאת בדיקת קורונה שלילית בתדירות קבועה? זו השאלה הניצבת בפנינו במסגרת בקשה זו.
רקע רלוונטי לבקשה וניהול ההליך
- המבקשת מועסקת החל משנת 2016 כסייעת ומשלבת ילדים בבית הספר "נוף צורים" (להלן: "בית הספר") המופעל ע"י המשיבה, המועצה המקומית כוכב יאיר-צור יגאל (להלן: "המועצה").
- במהלך החודשים ינואר-פברואר 2021 שהתה מדינת ישראל בסגר עליו החליטה הממשלה כחלק מההתמודדות עם התחלואה הגוברת במגפת הקורונה. במסגרת ההגבלות שהוטלו על הציבור נסגרו גם מרבית מוסדות החינוך במדינה.
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד
יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת