אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> תע"א 9652-06.10

תע"א 9652-06.10

תאריך פרסום : 11/12/2014 | גרסת הדפסה
תע"א
בית דין אזורי לעבודה תל אביב-יפו
9652-06
10/11/2014
בפני השופטת:
מיכל לויט

- נגד -
התובעת:
משולם ציונה
עו"ד סדובניק
עו"ד שדות
הנתבעת:
הסתדרות העובדים הכללית החדשה
עו"ד ברנד
עו"ד רינצקי
החלטה

 

 

1.מעיון חוזר בתיק עולה כי שלושה נושאים נותרו למתן החלטה בו.

 

טענת ההתיישנות

 

2.בסעיפים 1-7 לכתב ההגנה המתוקן העלתה הנתבעת טענת התיישנות של עילת האפליה שנטענה בפרק ב1 לכתב התביעה המתוקן.

 

עילת האפליה נטענה עוד בכתב התביעה המקורי שהוגש לתיק.

 

הנתבעת טענה בכתב המקורי שהגישה להתיישנות העילה ואף הגישה בקשה לסילוק על הסף מחמת התיישנות.

 

הבקשה נדחתה בהחלטת כב' השופטת סלע מיום 24.12.07 (בשא 8626/07) כשנקבע בה באופן מפורש כי "...מועד התגבשות העילה... הוא מועד הפחתת השכר בפועל דהיינו מועד הכנסת המשכורת לחשבון הבנק, משרק במועד זה קיימת וודאות משפטית ואחידות לעניין הפגיעה במשיבה או בכל עובדת אחרת שחל לגביה אותו הסכם קיבוצי" (ר' סעיף 7 להחלטה).

 

2.כתב התביעה המתוקן הוגש לתיק בעקבות החלטה של כב' השופטת טרכטינגוט מיום 16.1.11 בתיק 49657-07-10, בה הורתה השופטת על הגשת כתב תביעה מתוקן אליו יתווספו תביעות התובעת לפיצויי פיטורים, פיצויים בגין ייצוג בלתי הולם והפרת עקרון תום הלב.

 

כתב התביעה המקורי כלל את כל מרכיבי היסוד של עילת התביעה בעניין אפליית התובעת ועל כן לא היה בתיקון כתב התביעה כדי לשנות מההחלטה שניתנה בעניין ההתיישנות.

 

3.לאור האמור, אני קובעת כי עילת האפליה שנטענה בפרק ב1 לכתב התביעה המתוקן – לא התיישנה.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ