אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> תא"מ 10144-07-14 ליסיה נ' ביטון ואח'

תא"מ 10144-07-14 ליסיה נ' ביטון ואח'

תאריך פרסום : 22/04/2015 | גרסת הדפסה
תא"מ
בית משפט השלום עפולה
10144-07-14
14/04/2015
בפני הרשמת:
רביע ג'באלי

- נגד -
המבקשות:
1. קרן ביטון
2. ז'קלין קסלסי

המשיב:
דב ליסיה
החלטה
 

  1. ענייננו בתביעה על סך של 50,000 ש"ח שעילתה לשון הרע.

     

  2. על פי הנטען בכתב התביעה, התובע, המשיב בענייננו, הוא קצין בשירות בתי הסוהר אשר מפקח, בין היתר, על נושא הלבוש וההופעה של הבאים בשערי בית המעצר קישון בו הוא משרת. הנתבעות הן אם ובת אשר עובדות כאזרחיות בקנטינה של כלא מגידו ובית המעצר קישון, בהתאמה.

    לדברי התובע, במהלך שנת 2013 ובמסגרת תפקידו, העיר לגב' ביטון על סגנון הלבוש שלה אשר לדעתו לא תאם את דרישות בתי הסוהר, וכן העיר ביחס להתנהגות הפרובוקטיבית המאפיינת אותה. לטענת התובע, הואיל והערותיו לא מצאו חן בעיני הגב' ביטון וזו סירבה לקבלן, החלה לטעון בפני היחידה לחקירת סוהרים במשטרת ישראל כי התובע הטריד אותה מינית, כמו כן הגישה נגדו תלונה במשטרה ודאגה להפיץ את דבר הגשת התלונה בקרב מפקדיו ופקודיו של התובע.

    ביחס לגב' קסלסי נטען בכתב התביעה, כי היא סייעה בהפצת "הבשורה" בבית הכלא מגידו, שם שירת התובע במשך 5 שנים, והגדילה לעשות כאשר פנתה אל בנו, העובד גם כן בשירות בתי הסוהר, וסיפרה לו אודות הגשת התלונה נגדו וזאת בנוכחות סוהרים רבים.

     

  3. הנתבעות הגישו כתב הגנה מטעמן בו הן מכחישות את טענות התובע אשר נועדו לשיטתן אך כדי לנקום בגב' ביטון עקב הגשת התלונה נגדו, שעה שזו נעשתה מבלי שהייתה לה כל כוונה לפגוע, לבזות או לגרום נזק כלשהו לתובע.

     

  4. במסגרת כתב ההגנה עתרו הנתבעות לסילוק התביעה על הסף מחמת חוסר סמכות עניינית. לשיטתן, הסמכות לדון בתביעה זו נתונה לבית הדין לעבודה הואיל ומדובר בתביעה של נושא משרה כנגד עובד במסגרת של יחסי עבודה.

     

  5. בהתאם להחלטתי, הגיש המשיב תגובתו ביחס לטענת חוסר הסמכות העניינית ולשיטתו, מוסמך בית המשפט דנא לדון בתביעה זו. לדברי המשיב, הגב' ביטון מעולם לא הועסקה ישירות מטעם שירות בתי הסוהר אלא כעובדת קבלן חיצוני, זאת ועוד נטען כי ההערות שהופנו כלפיה היו כחלק מתפקידיו בבית המעצר אך בשל כניסתה למתקן שירות בתי הסוהר וללא כל קשר לתפקידה.

    ביחס לגב' קסלסי טוען התובע, כי היא מעולם לא הייתה כפופה לו הואיל וגם היא עובדת קבלן אשר מועסקת בבית כלא אחר.

     

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ