אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> תאונה שאירעה בדרך ממקום העבודה לגן ילדים לא הוכרה כתאונת עבודה.

תאונה שאירעה בדרך ממקום העבודה לגן ילדים לא הוכרה כתאונת עבודה.

תאריך פרסום : 09/11/2009 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה ירושלים
10895-09
09/11/2009
בפני השופט:
גולדברג דניאל

- נגד -
התובע:
גורדון ורדה
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
עו"ד חנה מנדלסון
פסק-דין

1.                   1.                   העובדות בתיק זה אינן במחלוקת: התובעת עובדת בשירות המדינה. לתובעת בן בגיל 4. מדי בוקר התובעת מביאה את בנה למעון ונוסעת מהמעון לעבודתה. שעת הסיום הרגילה של עבודת התובעת היא 15:30. התובעת נוסעת מעבודתה למעון של בנה ואוספת אותו בדרכה הביתה. כך ביום רגיל. ביום 8.2.09 התובעת עזבה את עבודתה בשעה 14:30. היא הקדימה לצאת מעבודתה כדי להשתתף במסיבת ט"ו בשבט שעמדה להתקיים במעון של בנה ושעמדה להימשך כשעה. היא תיכננה לקחת את בנה הביתה בסיום המסיבה. היא החנתה את רכבה בסמוך למעון וביציאתה ממנו הניחה את רגליה על המדרכה. הנעל של רגלה השמאלית התעקמה שמאלה. כתוצאה מכך היא נפלה ונחבלה ברגלה ובגבה. נגרמו לה 18 ימי אי כושר לעבודה.

2.                   2.                   ביום 9.3.09 הגישה התובעת תביעה לתשלום דמי פגיעה. ביום 6.5.09 דחתה פקידת התביעות את תביעת התובעת בנימוק שהתאונה אינה "תאונת עבודה" כהגדרתה בחוק הביטוח הלאומי הואיל והיא לא אירעה בדרכה של התובעת  מעבודתה למעונה אלא למעון של ילדה, ולחילופין, כי ביקורה ושהייתה במעון למטרת מסיבת ט"ו בשבט לא היו למטרה הכרוכה במילוי חובותיה כלפי מעבידה, ועל כן הן בגדר הפסקה של ממש.

3.                   3.                   התובעת טענה בפנינו כי שלא היתה הפסקה בתהליך נסיעתה מעבודתה למעונה, שכן היא טרם הגיעה למסיבה בעת שאירעה התאונה. לטענתה, גם אם כוונתה היתה להשתתף במסיבה, "התוצאה מבטלת את הכוונה". לא היה כל שינוי במסלול הרגיל שהיא עשתה מדי יום בדרך מעבודתה למעונה. בנסיבות אלה, אין מקום ליתן משקל מכריע לכוונת הנסיעה. לטענתה, גישת הנתבעת היא טכנית והיא מסתמכת על "החוק היבש".

4.                   4.                   הנתבע טוען כי התאונה לא נכנסת לגדר סעיף 80(1) לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה-1995 (להלן: "חוק הביטוח הלאומי" או "החוק") שכן התאונה לא אירעה בעת שהתובעת היתה בהליכה או בנסיעה מעבודתה למעונה אלא בהליכה למעון הילדים של בנה. לחילופין, אף אם ייקבע שהתובעת היתה בהליכה מעבודתה למעונה בעת אירוע התאונה, חלה בהליכתה או בנסיעתה הפסקה או סטייה של ממש מהדרך המקובלת, והן לא היו לצורך מילוי חובותיה כלפי מעבידתה, ועל כן אין רואים בתאונה תאונת עבודה לפי סעיף 81(א) לחוק הביטוח הלאומי. עוד טוען הנתבע כי עניינה של התובעת אינו נכנס לגדר הוראת סעיף 81(ב)(1) לחוק, לפיו לא יראו כהפסקה או סטיה של ממש הפסקה או סטייה שנעשתה כדי ללוות את ילדו של המבוטח לגן הילדים או להשיבו משם, וזאת מאחר שמטרת התובעת לא היתה לקחת את ילדה ממעונו לביתם אלא מטרתה היתה להישאר במעון לצורך השתתפות במסיבה. לעניין זה מדגיש הנתבע את הפסיקה המייחסת משקל מכריע למטרת הנסיעה או ההליכה.

5.         סעיף 79 לחוק הביטוח הלאומי מגדיר "תאונת עבודה" כ -

"תאונה שאירעה תוך כדי עבודתו ועקב עבודתו אצל מעבידו או מטעמו...".

6.         סעיף 80 לחוק קובע הוראות המרחיבות הגדרה זו. ההרחבה הנוגעת לענייננו מעוגנת בסעיף 80 (1) לחוק לאמור:

חזקת תאונת עבודה

80.  "רואים תאונה כתאונת עבודה אף אם -

(1)  אירעה תוך כדי נסיעתו או הליכתו של המבוטח לעבודה ממעונו או ממקום שבו הוא לן אף אם אינו מעונו, מן העבודה למעונו או ממקום עבודה אחד למשנהו, ועקב נסיעתו או הליכתו זו."

7.         סעיף 81(א) מצמצם את ה"הרחבה" של סעיף 80(1) בקובעו:

הפסקה וסטיה

"(א)  תאונה שאירעה תוך כדי נסיעה או הליכה בנסיבות האמורות בפסקאות (1), (4), (5) או (7) של סעיף 80 אין רואים אותה כתאונה בעבודה אם חלה בנסיעה או בהליכה הפסקה או סטיה של ממש מהדרך המקובלת, כשההפסקה או הסטיה לא היו למטרה הכרוכה במילוי חובותיו של המבוטח כלפי מעבידו

8.         סעיף 81(ב) לחוק מצמצם את "צמצום ההרחבה" שבסעיף 81(א) בקובעו:

"(ב)  בנסיבות האמורות בפסקה (1) של סעיף 80 לא יראו כהפסקה או כסטיה של ממש, לענין סעיף קטן (א), אם עשה זאת המבוטח לאחת מאלה:

 (1)  כדי ללוות ילדו לגן ילדים או למעון ילדים או למקום אחר שהשר קבע במקום שבו נמצא ילד לפי הסדר קבע או להשיבו משם;

 (2)  כדי לקיים מצוות תפילת בוקר בציבור בבית תפילה שבו הוא נוהג להתפלל".

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ