אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> רויטמן נ' אלדר

רויטמן נ' אלדר

תאריך פרסום : 27/12/2011 | גרסת הדפסה
ת"א
בית משפט השלום רמלה
39803-02-10
23/12/2011
בפני השופט:
זכריה ימיני

- נגד -
התובע:

הנתבע:

החלטה

המבקשת הגישה תביעות כספיות בעילות של לשון הרע, הפרת חובה חקוקה ורשלנות. המבקשים הגישו בקשה לסילוק התביעות על הסף.

כללי:

בעלי הדין:

1.בכל זמן הרלוונטי לתביעות שהגישה המשיבה כנגד המבקשים:

המבקשת 1 הפעילה בית אבות ובית חולים סיעודי בעיר לוד, והייתה מעבידתה של המשיבה, והמבקשים 2, 3 ו-4;

המבקש 2 היה המנכ"ל של המבקשת 1;

המבקשת 3 הייתה מנהלת סניף לוד של המבקשת 1 (להלן-"בית האבות");

המבקשת 4 הייתה אם הבית של בית האבות;

המשיבה הועסקה ע"י המבקשת 1 כמנהלת מחלקה ואחות אחראית בבית האבות.

טענות המשיבה ותביעותיה כנגד המשיבים:

2.טוענת המשיבה בכתבי התביעה כדלקמן:

במהלך חודש אוקטובר 2009 עבדה גב' סונדוס ברגותי כמטפלת במחלקה בראשה עמדה המשיבה (להלן-"המטפלת"). באותו מועד הסתכסכה המטפלת עם אחות אחרת בבית האבות ששמה בלה (להלן-"בלה"). כלשון המשיבה בכתבי התביעה, המטפלת "קיבלה התקפת עצבים", הפרה משמעת בצורה גסה, ונעלמה לשעה מהמשמרת. המשיבה ערכה בירור בעניין, אך המטפלת "חטפה קריזה" על המשיבה, וטענה כי אינה מוכנה לקבל את דברי המשיבה כי בלה תורה לה מה לעשות "כי זה פגיעה בכבוד שלה", ונטשה בזעם את המשמרת והפקירה חולים.

בשיחה שהייתה למטפלת עם המבקשת 4 איימה המטפלת על חיי המשיבה ואמרה כי "תעלים" את המשיבה, וכי תיעזר לשם כך במשפחתה. איום זה מהווה איום ברצח;

המשיבה התלוננה בפני המבקשים על איומי המטפלת, את המבקשים מסמסו את תלונתה, עד שלבסוף פוטרה המשיבה מעבודתה;

המשיבה הגישה תביעה לבית הדין האזורי לעבודה. במסגרת תביעה זו הגישו המבקשים תצהירי שקר. בית הדין לעבודה הורה למבקשת 1 להחזיר את המשיבה לעבודתה;

בסופו של יום נאלצה המשיבה לעזוב את מקום עבודתה.

3.התובעת הגישה תביעות כנגד המטפלת וכנגד המשיבים. כתבי התביעה נכתבו באופן מאד לא ברור ומלאים דברים שלא ראוי היה שיהיו כתובים בכתבי הטענות, עד כי נאלצתי להורות לב"כ המשיבה להגיש כתבי תביעה מתוקנים, תוך מתן הדרכה בכתב כיצד לערוך את כתבי התביעה. לצערי גם כתבי התביעה המתוקנים לא היו ברורים יותר מכתבי התביעה המקוריים, עד כי נאלצתי להורות לב"כ המשיבה לסכם את תביעות המשיבה לפרוטוקול הדיון.

4.עניינה של המטפלת נדון בתביעה אחרת, ואילו עניינם של המבקשים נדון במאוחד.

5.בתיק אז' 37512-03-10 תובעת המשיבה את המבקשים 1 ו-2 את הסך 300,000 ₪ בעילות של הוצאת לשון הרע, רשלנות, אחריות המעביד לפי סעיף 13 לפקודת הנזיקין בגין עוולת התקיפה של המטפלת, הפרת חובה חקוקה של הוראות חוק הגנה על עובדים (חשיפת עבירות ופגיעה בטוהר המידות או המינהל תקין), תשנ"ז-1997, אשר בו נקבע כי "לא יפגע מעביד בתנאי עבודתו של עובד ולא יפטרו בשל כך שהגיש תלונה נגד מעבידו או נגד עובד אחר של אותו מעביד , או שסייע לעובד אחר בקשר להגשת תלונה כאמור"

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ